募集要項
- 募集背景
- コンサルタントより詳細をご説明させていただきます。
- 仕事内容
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充実の福利厚生・安定した事業基盤が魅力の大手通信グループ◇正社員登用制度・資格取得支援あり／在宅勤務可・残業20～30ｈ・年休122日・土日祝休で充実の福利厚生／70歳まで在籍！
安定した事業基盤が魅力のNTTグループにてスキルアップを目指す／エネルギー×建築×ICTの統合エンジニアリング企業◇
■業務内容：
・元請けとしてを店舗やオフィスビルを中心とした、当社施工案件における現場マネジメント業務を担当頂きます。内装の施工管理業務がメインとなります。
・ゼネコンやサブコンなど現場の施工管理者を取り纏める立場として、裁量大きく携わっていただけます。
・一人当たりの担当物件数は5～6件程度です。現場常駐はなく、週1～2回隔週で現場を巡回いただきます。
■組織構成：
今回募集の部署では、現在20代4名、30～40代4名、契約社員7名の計15名で構成されています。
契約社員の方は70歳まで在籍しており、セカンドキャリアとしてのご入社メンバーも多数活躍中です！
■働き方：
～現場マネジメントでありながらホワイトな働き方が可能！～
・土日祝休・残業20～30ｈ・年休122日
・朝5時～22時までのフレックス制度を導入。子育てや介護など状況に応じて柔軟に勤務いただける環境です。
・週2～3日リモート勤務も可能。
・ローテーション勤務の体制を整えており、常時現場にいなくても管理を行うことが可能です。残業も月平均20～30h程です。
- 応募資格
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- 必須
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■必須条件：以下いずれも満たす方
・建築施工管理技士1級
・建築施工管理のご経験
- 歓迎
- ■歓迎条件：普通自動車免許第一種、建築士一級、建築施工管理技士1級
- 雇用形態
- 契約社員
- 勤務地
- 北海道札幌市
- 勤務時間
- 09:00～17:30
- 年収・給与
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400万円～500万円
■年収についての補足
＜予定年収＞400万円～500万円
＜月額（基本給＞200,000円～300,000円
- 待遇・福利厚生
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■諸手当
通勤手当：全額支給（新幹線は除く）・＜教育制度・資格補助補足＞OJT・＜その他補足＞健康管理：定期健康診断、社外相談窓口
■各種保険
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
- 休日休暇
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完全週休2日制（休日は土日祝日）・年間有給休暇2日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）・年末年始休日（12/29～1/3）・各種特別休暇 など
