募集要項
- 募集背景
- コンサルタントより詳細をご説明させていただきます。
- 仕事内容
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充実の福利厚生・安定した事業基盤が魅力の大手通信グループ【原則夜勤なし◇資格取得支援あり／残業20ｈ・年休121日・土日祝休／充実の福利厚生・安定した事業基盤が魅力のNTTグループにてスキルアップを目指す／エネルギー×建築×ICTの統合エンジニアリング企業】
■業務内容：各種施設の設備管理業務を各案件の所長クラスの立ち位置で行っていただきます。ご担当いただく案件は、オフィス・商業ビル・公共建物など、担当エリアを代表するような有名スポットも有ります。多くの方に知られている建造物に携われることは大きなやりがいになります。
■業務詳細：
・建物、設備の維持管理（修繕の企画、提案、実行）／定期点検の立ち合い／現場でのお客様対応
・協力会社のマネジメント業務（品質、技術、コスト等）及び契約処理
・災害時などの突発時事態の対応など
※作業服を着用し、自らも点検を実行する業務が発生します。
■業務の特徴と就業環境について：基本的に日勤の業務になります。ただし、夜間に警備員では対応が出来ない事象が発生した場合には対応いただきます。（数か月に1度程度の頻度です）また、設備のメンテナンスや管理は就業時間内に終わるケースが多いため、残業については少なく安定した就業環境での勤務が可能です。
■同社の強み：東日本大震災の復興事業として、公共施設の建物維持管理業務に携わっています。NTTグループとして、地震、豪雪、台風、洪水など、自然災害が発生した時は、どんな過酷な条件でも通信を守るために出動し、地域の安全・安心を守るために臨機応変に対応します。通信サービスを絶やすことなく守ってきた経験により培った技術をもとに、多数の建物を維持管理していく技術は他社にない強みです。
- 応募資格
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- 必須
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■必須条件：
・建築物環境衛生管理技術者もしくは、電気主任技術者3種以上をお持ちの方
・ビル管理のご経験をお持ちの方
- 歓迎
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■歓迎条件：電気主任技術者第1種、電気主任技術者第2種、電気主任技術者第3種、建築物環境衛生管理技術者
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 宮城県仙台市
- 勤務時間
- 09:00～17:30
- 年収・給与
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400万円～800万円
■年収についての補足
＜予定年収＞400万円～800万円
＜月額（基本給＞230,000円～400,000円
- 待遇・福利厚生
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■諸手当
通勤手当：全額支給・家族手当・住宅手当：賃貸の場合・寮社宅：自宅からの通勤ができない場合（借り上げ社宅）・厚生年金基金：補足事項なし・退職金制度
■各種保険
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
- 休日休暇
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完全週休2日制（休日は土日祝日）・年間有給休暇2日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）・年末年始休日（12/29～1/3）・各種特別休暇 など
