営業(法人向け)
セールスコンサルタント(AI ソリューション営業)【フレックス/週2~3日リモートOK】
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掲載期間:25/12/04~25/12/18求人No:ENPCC-624604
再掲載営業(法人向け)

セールスコンサルタント(AI ソリューション営業)【フレックス/週2~3日リモートOK】

株式会社トライアンフ
英語力不問 転勤なし 土日祝休み
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募集要項

募集背景
組織強化のための増員募集です。
仕事内容
人事(採用)領域のAIソリューションの営業職として、
顧客企業への提案~受注~継続的なフォローまで一貫して関わっていただきます。

※新規顧客、既存顧客に対するアプローチの戦略を立案し、実行、レビュー、改善のサイクルを回しながら、
より効果的な営業活動を行っていただきます。

■主な業務内容
・顧客組織や市場の分析に基づいた営業戦略の立案
・顧客の現状のヒアリング、問題点の抽出、課題の訴求、解決案の考案、AIソリューションの紹介
・商談~受注獲得までの各種対応(提案資料作成、顧客担当者/決裁者へのアプローチ、社内関係者への依頼等)
・顧客への導入支援、オンボーディングのサポート
・顧客のリクエストを踏まえた、各関係者へのフィードバック
・活用支援、契約継続のための顧客とのコミュニケーション

■入社後のキャリアイメージ
入社後は担当業務をインプットしながら、2~3ヶ月は現場で人事(採用)に関わる実務を経験いただき、
顧客の現状や想定される課題を把握し営業活動に活用していただくことを想定しています。
※入社後1年ほどAIソリューション営業として経験を積んでいただいた先には、同社のRPO事業の営業に挑戦いただくことも可能です。

■働きがい
・新組織の立ち上げに携わることができます。将来的な事業部長候補のため、キャリアアップを目指したい方におすすめです。
・ご希望により採用、人事コンサルタントや労務領域コンサルタント、
 人材開発領域の講師または営業のキャリアを目指すこともできます。
 ※キャリアや異動の希望は上長との月次1on1で話しあいます。

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般

【所属部署情報】
配属部署:AIソリューション事業部
◎新組織の立ち上げとなり、役員直下のポジションです!
応募資格
必須
以下いずれも必須
・社会人経験(5年以上)
・法人営業経験(3年以上)
雇用形態
正社員
勤務地
■恵比寿本社
住所:東京都渋谷区東3丁目16-3 エフ・ニッセイ恵比寿ビル1F
アクセス:JR各線・東京メトロ日比谷線「恵比寿駅」より徒歩7分

<将来的に勤務する可能性のある場所>
勤務地変更なし

<受動喫煙防止策>
敷地内全面禁煙
勤務時間
フレックスタイム制 1日の標準労働時間:8時間
休憩時間:1時間
コアタイム:あり 10:00~15:00
月平均残業時間:20時間~30時間
年収・給与
年収:500~700 万円 月給制 基本給:281500円
残業代:固定残業代制 固定残業時間:30時間
固定残業代:65100円 超過分は全額支給
変動手当:子ども手当 会社の規定に基づき支給
在宅勤務手当 会社の規定に基づき支給
特別スキル手当 会社の規定に基づき支給
資格手当 

通勤手当:あり 実費支給(上限なし)

賞与:あり インセンティブ:年2回(6月・12月)
昇給:あり 年1回(10月)
待遇・福利厚生
食事補助、定期健康診断、慶弔見舞金制度、育児補助金制度、社員紹介制度
社内表彰制度(年間アワード、永年勤続)、社員総会年2回、Family day、サークル活動支援
メンター制度、資格取得祝金制度、書籍購入制度、社員研修 など

■その他休暇
Happiness holiday(1日)、永年勤続リフレッシュ休暇
休日休暇
【年間休日】121日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
選考プロセス
面接2~3回(適性検査あり)
※面接担当:採用担当者、部門マネージャー、部門長(取締役)など

会社概要

社名
株式会社トライアンフ
事業内容・会社の特長
企業の組織力向上を支援する専門パートナーとして、組織・人事・採用領域でのコンサルティングとアウトソーシングサービスを提供しています。
中長期的な採用の課題解決をするため、上流から関わり、常駐を含む採用コンサルティングサービスが可能です。
競合でもなかなか類を見ないサービスであり、結果として、直近5年間は売上高1.5倍/営業利益率1.8倍の成長をしています。

【具体的なサービス内容】
人事組織コンサルティング/労務アウトソーシング /採用コンサルティング・アウトソーシング/人材開発ソリューション等

【サービスの強み】
■人事のパートナーとしてのワンストップ支援
ビジョン策定・戦略立案/運用・トレーニングの企画/実施等までを1チーム体制で行います。
中期的なクライアントの採用力向上、採用成功、プロセス改善、コスト削減など、多岐にわたるニーズに応えることが可能です。
■質の高いサービス
全てのクライアントに対し、「より優秀な人材をスピーディーに獲得する体制の構築」を行います。
そのため、社内人材育成力も非常に高く、クライアントの採用成功・企業力向上につながっていきます。
設立
1998年6月1日
従業員数
202名(2024年6月1日時点)
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エン エージェント(エン株式会社)
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-080296紹介事業許可年:2000年
設立
2000年1月
資本金
11億9,499万円(2025年3月末現在)
代表者名
代表取締役会長兼社長 越智 通勝
従業員数
法人全体:連結:3,430名 単体:2,254名(2025年3月末現在)

人紹部門:525名
事業内容
専任キャリアパートナーが転職成功・入社後の活躍までをサポートする登録型の人材紹介事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-080296
紹介事業許可年
2000年
紹介事業事業所
東京、大阪、名古屋、福岡
登録場所
東京オフィス
〒163-1335 東京都新宿区西新宿6-5-1新宿アイランドタワー
大阪オフィス
〒530-0015 大阪府大阪市北区中崎西2-4-12梅田センタービル
名古屋オフィス
〒460-0002 愛知県名古屋市中区丸の内3-17-13 いちご丸の内ビル(旧CRD丸の内ビル)
福岡オフィス
〒812-0027 福岡県福岡市博多区下川端町2-1 博多座・西銀再開発ビル
ホームページ
https://enagent.com/
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