募集要項
- 募集背景
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高校時代から「情報 I 」を学び、デジタルスキルを標準装備する"新・デジタルネイティブ世代"が、高卒は2025年に、大卒は2029年に、社会に参画します。
しかし、日本では大手企業であっても、依然アナログ業務や非効率な業務オペレーションが課題となっている企業が少なくありません。
彼らが、入社したい、活躍したいと思える社会の受け皿を作るために、「世界を変える力を、すべての人に。」を実現するためにDX事業部を立ち上げました。
- 仕事内容
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DX推進に必要となるベーススキル・マインドの習得を目的とした研修のファシリテーターを担っていただきます。具体的には
また、研修前後の顧客折衝、研修プログラムのカスタマイズを担っていただく場合もございます。
・研修当日のファシリテーション、講師
・研修前後のディレクション業務
・外部パートナーとの調整、マネジメント
・研修プログラムのカスタマイズ
など
【プロダクト】
デジタルに苦手意識がある多くの社会人・組織に対して、これからの時代に必要なマインドやスキルセットの習得を目的としたワークショップ（主力商品は以下3つのシリーズ）
・AIレディネス研修
・DXレディネス研修
・シチズンデベロップメント（市民開発）研修
【顧客先・導入企業】
大手企業を中心に、行政や地方の優良企業など幅広い規模・業界の顧客が150社以上。
DX推進部、人事部の方が商談相手となります。
【ヒト・組織の魅力】
・23年は20名弱だった組織も、24年に30名まで拡大し、今後も事業拡大とともに、組織も拡大。新規事業立ち上げフェーズと、スケールしていく瞬間を実感できます。
・商品開発、マーケティング、セールス、研修ファシリテーター、事業企画など、ほとんどの機能が事業部内にあるため、専門性を追求することも、複数の職種にキャリアの幅を広げていくことも可能です。
- 応募資格
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- 必須
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・社会人経験（3年以上）
・人とのコミュニケーション、人前で話すことが得意な方
加えて、下記いずれかのご経験
・プロジェクトマネジメント（社内外と協力しながら大小様々なプロジェクトを複数同時に進行するマネジメント）のご経験
・イベントの企画～運営や現場実務の経験
- 歓迎
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・研修講師やワークショップ運営のご経験
・DXもしくは教育への強い興味
・チームマネジメントのご経験
・Webや動画制作などの制作進行や、映像編集やデザインなどのクリエイティブスキル
- フィットする人物像
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・DXや人材開発・教育への関心をお持ちの方
・不確実な状況の中でも、マーケットや未来を変えるために、事業に取り組んでいただける方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
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＜就業時間＞
フレックスタイム制
・コアタイムなし
・標準労働時間 10:00～19:00
※リモートワーク可。ただし、マネージャー候補の方については、通勤圏内の方でお願い致します。
- 年収・給与
- 400万円 ～ 749万円
- 待遇・福利厚生
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▼福利厚生
・社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労働保険）
・昼食手当（月1500円）
・住宅手当（条件あり）
・リモート補助（一時金）
等
- 休日休暇
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＜休日・休暇＞
・有給休暇：初年度10日
※入社時期に応じて入社時に付与
・週休2日制、⼟・⽇・祝⽇、GW、年末年始休暇、慶弔休暇
・コロナ予防接種休暇
