募集要項
- 募集背景
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人事機能の強化に向けた増員採用です。採用業務を通じて、事業の根幹である人材採獲得及び育成を担っていきます。
採用戦略や研修内容など、自ら立案した企画を実現できるポジションです。
- 仕事内容
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国内トップクラスのシェアを誇る「分析用濾紙」を持つ同社にて、管理部門強化に向け労務管理リーダーを担当頂きます。
■業務内容
・採用業務：
新卒・中途採用におけるチャネル選定など、採用戦略立案をメインに、効果測定、採用実務を担当
・研修の企画・カリキュラムの作成：
「誰を対象に、何を目的として、どんな内容が必要なのか」の企画段階から積極的に携わっていただきます。
・研修後の効果測定・フォローアップ：
育成研修を通じて、現場や事業が抱える課題解決を担うため、各部署との連携や調整力が身につきます。
■入社後の働き方
入社後は、面接等に参加して頂きながら同社の理解を深めて頂き、新卒向けセミナーの実施や中途採用業務、
社員研修等の企画にも携わって頂く予定です。
■特徴
濾紙メーカーであり、分析用濾紙の国内シェアトップクラスを誇り、ADVANTECブランドを確かなものにしている同社。
目に見えるゴミから非常に小さなミクロの世界の異物まで、多種多様なものを濾過するフィルターを幅広く取り扱っており、
顧客業界が製薬・食品・化粧品等と多岐にわたるため、景気に左右されにくく、事業が安定しています。
働き方においても、月残業20h程、年122休日、家族手当等の福利厚生も充実しています。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
人事部に配属です。
人事部：12名（部長1名、課長2名、メンバー9名）
- 応募資格
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- 必須
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採用業務のご経験
採用面接官のご経験がある方など大歓迎です！
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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【勤務地】東京都千代田区内幸町2-2-3 日比谷国際ビル5階
【最寄駅】都営地下鉄三田線「内幸町駅」A6出口直結
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
- 勤務時間
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固定労働時間制 所定勤務時間：09:00～17:30
実働時間：7時間40分
休憩時間：50分
月平均残業時間：20時間
- 年収・給与
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年収：430～550 万円 月給制 基本給：250000円
残業代：全額支給
通勤手当：あり 実費支給 (上限あり50000円)
賞与：あり 年2回
昇給：あり 年1回
- 待遇・福利厚生
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・財形貯蓄
・表彰制度（社長表彰、本部長表彰）
・永年勤続表彰制度（勤続20年・勤続30年の永年勤続者には、永年の功績を称え表彰状と記念品の他、特別休暇と旅行券をプレゼント）
・ライフプラン支援制度
・福利厚生サービス（ベネフィットステーション）
・OJT研修
・勉強会
・講習会
・フォローアップ研修など
・資格取得補助（会社が奨励する資格および自己啓発に係る費用の一部）
- 休日休暇
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【年間休日】123日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,年末年始休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇
- 選考プロセス
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面接2回（筆記試験あり／web面接OK）
書類選考→面接2回予定
※選考フローは変更する可能性あり
