募集要項

募集背景: ・世界的に宇宙開発・利用需要が飛躍的に増えており、衛星等宇宙機の開発やそれらを宇宙空間へ輸送するための打上げ輸送ニーズが急速に高まっております。
・三菱重工は「H2A/Bロケット」「H3ロケット」等の基幹ロケットや、「きぼう」「こうのとり」等の宇宙ステーション関連製品、また数多くの衛星搭載機器を開発し、日本の宇宙開発を黎明期よりリードしてきました。
・現在、これら開発を通じて得られた技術力をベースに様々な新製品を開発中であり、我々と共に将来の宇宙機開発を担える人材を募集致します。

仕事内容: 【仕事内容】
三菱重工業が開発する宇宙機(*)の搭載電気機器および電気系システムの設計・開発を担当頂きます。
近年のロケット・宇宙機は電化が進み、電気・通信・データ処理等の技術が従来より重要度を増しています。本業務では宇宙機に搭載する電気系機器の設計・開発の他、搭載機器同士を接続した電気系システムの設計・試験・運用などを担当頂きます。

ロケット・ロケットエンジン（再使用型を含む）、宇宙ステーション補給機(HTV-X及びその後継機）、人工衛星、月近傍ステーション搭載機器、有人与圧ローバ、等
（変更の範囲）当社の定める業務全般。将来的に会社の指示する業務への変更を命ずる可能性あり。

【働き方】
・5~10名程度のチームで取り組むため、入社後はOJTで仕事を覚えながらご活躍いただけます。
・社内での設計・解析業務、製作現場の対応、社内関係部署や社外パートナとの技術調整のため出張等があります。設計作業では、社内の専門部門と協力し解決、技術スキル向上も可能です。
・JAXA様や海外宇宙機関(NASA/ESA/メーカ)関係者と技術調整のためリモート会議や出張業務があります。
・全体取りまとめを主とした業務や、専門性に特化した業務、海外協業先との調整を主とした業務等、能力、希望に応じた様々なキャリア形成が可能です。
・事情に応じ、リモート勤務も活用頂けます。

【業務の魅力】
・国や社会から期待される難易度が高い製品の設計・開発・プロジェクト管理を実施します。
・自ら設計した最終製品を宇宙に送り出し運用するまで一気通貫で関わることができる仕事です。
・様々な開発の苦労を関係者の協力と技術力で乗り越え成功した時の達成感は感じることが出来ます。

応募資格

必須: ・大卒以上
・電気系機器の設計・開発業務に従事した経験を有する方（航空宇宙の開発経験は不問）
・事実に基づき論理的に物事を考え、説明・提案できること
・理工学基礎知識（原理・原則）に基づき、問題発見・課題解決する能力
・宇宙開発に対する熱い気持ち、困難に打ち克つ粘り強さ、チームワークを持つこと

歓迎: ・英会話能力 (海外との技術調整)
・システムや装置の設計経験があると望ましい
・防衛宇宙業界出身であれば尚可

フィットする人物像: ・情熱をもって最後までやり遂げることができる人（Active)
・全体を俯瞰して、社内外の方々と信頼関係を築ける人（Balanced）
・一人称で物事を考え、主体的に新しい価値を生み出せる人（Creative)

雇用形態: 正社員

勤務地: 愛知県名古屋市港区大江町10
愛知県小牧市大字東田中1200番地
名古屋航空宇宙システム製作所大江工場
名古屋誘導推進システム製作所小牧北工場
（変更の範囲）当社の定める場所。将来的に国内外への居住地変更を伴う異動の可能性あり。
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり（屋外）

勤務時間: 8：00～17：00（休憩時間12：00～13：00）
※フレックスタイム制度あり（コアタイム無し）

年収・給与: 想定年収：450万円～1000万円
月給制：260,000円～
通勤手当：あり
住宅手当：あり
・家賃補助制度：最大6万円（名古屋地区は4万5千円）
・寮・社宅完備
家族手当：あり

※経験・能力・年齢を考慮の上、当社規定により支給いたします。
※記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。

待遇・福利厚生: 賞与：年２回（6月、12月）
昇給：年１回（4月）
通勤手当：あり
住居手当：あり（家賃補助制度のほか、寮・社宅完備）
家族手当：あり
残業手当：あり、残業時間に応じて支給
退職金制度：あり
社会保険：雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険
福利厚生：財形貯蓄制度、従業員持株会、介護休業・勤務制度、寮・社宅、総合病院・診療所、保養所・契約ホテル、スポーツ施設、他

休日休暇: 休日休暇：年間休日126日
完全週休2日制（土曜日・日曜日）
祝日、年末年始、夏季休暇、年次有給休暇（22日）、結婚休暇、出産休暇など
勤務地により休日の振替あり

選考プロセス: 書類選考⇒ SPI受検（オンライン）⇒ 一次面談（オンライン）⇒ 二次面談（対面）⇒ 内定通知

キャリアパス・評価制度: 当社では、新卒・キャリア採用に処遇面の区別はありません。給与基準や昇進昇格の機会などにおいても、新卒で入社した社員と同じ土俵にのってもらいます。キャリア採用で入社した方も、入社したその日から三菱重工の一員として、これまで培ってきたスキルを活かしながら、それぞれの分野で活躍することができます。また、キャリア採用で入社した方には、外の世界で身に付けたものの見方・価値観を持ち込んでもらい、当社に新風を吹き込んでくれることを期待しています。

会社概要

社名: 三菱重工業株式会社

事業内容・会社の特長: エナジー、プラント・インフラ、物流・冷熱・ドライブシステム、航空・防衛・宇宙

三菱重工グループは、エンジニアリングとものづくりのグローバルリーダーとして、1884年の創立以来、社会課題に真摯に向き合い、人々の暮らしを支えてきました。
長い歴史の中で培われた高い技術力に最先端の知見を取り入れ、複数の事業を横断的に組み合わせ、社会に提供できるソリューションの幅を広げています。
カーボンニュートラル社会の実現に向けたエナジートランジション、モビリティの電化・知能化に取り組み、人々の豊かな暮らしを実現します。

設立: 1950年1月11日

資本金: 2,656億円

売上高: 50,271億円（2025年3月31日現在）

従業員数: 連結：77,778名（2024年9月30日時点）

入社実績

Kさん（31歳 / 男性): 機械エンジニア

Hさん（32歳 / 男性): 社内SE

Sさん（38歳 / 男性): 機械エンジニア

【愛知】宇宙機電気系設計・開発業務／日本を代表する製造業

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