人事（採用・労務・教育など）
年収450～750万円★☆★労務・人事企画★☆★リモートあり★タクシー配車アプリなど
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。（掲載期間3月11日～3月24日）
※ 掲載時の募集要項はページ下部よりご確認いただけます。
他の方はこんな求人もチェックしています
ミドルの転職では、各専門分野のコンサルタント6384人が紹介する344211件の転職情報を掲載しています。
希望条件で探す
職種、勤務地、年収などを組み合わせて探すことができます。
掲載時の募集要項（掲載期間：2026/03/11 ～ 2026/03/24）
人事（採用・労務・教育など）
年収450～750万円★☆★労務・人事企画★☆★リモートあり★タクシー配車アプリなど
大手企業
マネジメント業務なし
英語力不問
転勤なし
土日祝休み
募集要項
仕事内容
-
タクシー配車アプリなど幅広く事業展開をしている日本のモビリティ・テック企業での労務・人事企画
＜仕事内容＞
労務業務に加え、人事企画関連の領域にも幅広く担っていただきます。上場後の体制も見据えながら、抽象度の高いアジェンダも自ら周りを巻き込みながらリーディングしていただける主体的な方を募集しております。
具体的には主に以下のような業務をお願いします。
【労務管理】
・給与計算（アウトソーシング先とのやりとり）
・社会保険手続き（アウトソーシング先とのやりとり）
・勤怠管理
・安全衛生管理
・入退社手続き
・労基署、ハローワーク等への対応
・社内からの問い合わせ対応
・その他、労務業務全般
【人事企画】
・人事制度（等級、評価、報酬等）の運用/改善
・人事施策、各種制度、福利厚生等の企画実行
・人事組織ポリシーの策定と定着
・タレントマネジメント業務
応募資格
-
- 必須
-
＜必須要件＞
・事業会社での人事企画、労務実務のご経験（目安2年以上）
・人事系システムの管理や使用経験
＜歓迎要件＞＊なくても構いません
・主体的に人事プロジェクトをリードしてきた経験
・経営陣への企画提案や、全社レベルのアジェンダをリードした経験
- 歓迎
-
.
雇用形態
-
正社員
勤務地
-
東京都港区麻布台一丁目３番１号 麻布台ヒルズ森JPタワー
勤務時間
-
スーパーフレックスタイム制:労働時間を従業員の決定に委ねる。（コアタイムなし）
労働日の選択を認める制度ではないため、所定労働日は原則勤務。
年収・給与
-
年収 450万円 ～ 750万円
待遇・福利厚生
-
・各種社会保険完備
・トライアルタクシー制度（月額1万円）タクシーを知るために乗車運賃を会社が支給
・ウェルカムランチ制度
・部活動制度
・私服勤務OK
・ニューノーマル手当（毎月1万円）
・児童手当（子ども一人につき5千円/月、3人目から1万円）
受動喫煙防止措置：屋内原則禁煙
試用期間の有無：有／3ヶ月 試用期間中も、条件に変更はありません。
休日休暇
-
・土日祝日
・有給休暇（初年度は入社月に応じて最大10日※入社日に付与）
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・介護休暇（介護の必要な家族1人につき年間5日間）
会社概要
社名
-
非公開
事業内容・会社の特長
-
タクシー配車アプリなど幅広く事業展開をしている日本のモビリティ・テック企業
に会員登録すると…
- 1ミドル世代のための求人数が日本最大級！年収1000万円以上の求人も豊富
- 2優良企業や転職エージェントから直接にスカウトを受け取れる
- 3「気になる」ボタンを押すと「エントリー歓迎」が届くことも
