募集要項
- 募集背景
- 組織強化の為
- 仕事内容
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外資系グローバル食品メーカーにおけるLegal ＆Compliance Manager案件です。1. Legal（法務）
契約書レビューのプロセス支援によるコンプライアンス確保
会社印（社印）管理による法令遵守の担保
法的・規制関連案件のサポート
知的財産（IP）関連案件の支援および対応
契約書レビュー・ドラフティングの実施
2. Business Partnering（ビジネス支援）
知的財産（IP）関連のリエゾン業務および管理
商標・特許・意匠・著作権・ドメイン名などのポートフォリオ保護と管理（グローバルチームとの連携を含む）
3. Compliance（コンプライアンス）
ビジネス行動規範（Code of Conduct）や関連ポリシー（誠実性、公正競争・独禁法、データプライバシー、医療従事者対応方針など）の展開・実施を推進
- 応募資格
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- 必須
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・下記の知識、ご経験が求められます
-業務・商取引契約に関する知識および実務経験
-流通取引法・関税法の知識
-消費者法、広告・販売促進関連法規
-知的財産権・メディア関連法
-会社法
-紛争解決・訴訟対応経験
-競争法・独占禁止法
- 歓迎
- • 交渉力および対人コミュニケーション能力
- フィットする人物像
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ビジネス全体を俯瞰し、戦略的視点で法務・コンプライアンスを支援できる方
法的観点からビジネス上のリスクと機会を評価・マネジメントする能力をお持ちの方
経営層や主要な社外ステークホルダーに影響を与えられる説得力・関係構築力をお持ちの方
社内外での高いコミュニケーション・ネットワーキング・交渉能力をお持ちの方
部門横断的に協働できる柔軟かつ前向きな姿勢をお持ちの方
経営層と円滑にやり取りできる自信と安定感をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 9：00～17：30（標準労働時間7時間30分） / ※リモートワーク制度、フレックスタイム制度有
- 年収・給与
- 想定年収 900～1000万円（※経験・実績を考慮した上で決定）
- 待遇・福利厚生
- ・通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【受動喫煙対策】屋内原則禁煙
- 休日休暇
- ・完全週休2日制（土日） 、祝日、年末年始休暇、有給休暇 等
