募集要項
- 仕事内容
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■職務概要：
電気設備の施工管理をお任せ致します。品質管理、予算管理、工期管理、安全管理、進捗管理、協力会社の手配、建築主との折衝、設置後のアフターフォロー等、幅広く
業務をお任せします。受注元は官公庁から電鉄会社・民間企業等があり、大規模プロジェクトを手がけることも多々あります。案件は基本的に新築よりも改修の方が多く
中部圏がメインのエリアとなります。
■施工実績：
オフィスビル、各種公共施設、銀行、病院、集合住宅、ホテル、ゴルフ場をはじめとしたリゾート施設、一般工場および特殊プラントなど多岐に渡ります。※名古屋支店
は公共施設および民間の新築物件に強みを持っています。特に病院、老人ホームの施工については積み重ねたノウハウを活かした提案を積極的に行っています。
- 応募資格
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- 必須
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1級電気工事施工管理技士をお持ちの方
・電気工事における現場作業経験
または
・電気設備施工管理の実務経験のある方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都 / 愛知県 / 大阪府
- 年収・給与
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月給：290,000円～450,000円
月額(基本給)：290,000円～450,000円
※年収はスキル等により考慮。上記年収は30hの残業代想定
■賞与(年3回)
通常賞与(過去実績4ヶ月分)＋業績賞与(過去実績2.5ヶ月分／19年連続
支給実績有)
■給与改定：年1回（7月）
【モデル年収（残業込）】
30歳/主任620万円、35歳/主査690万円、40歳/課長830万円
- 待遇・福利厚生
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通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費全額支給
社会保険：企業年金基金（旧厚生年金基金）
退職金制度：補足事項なし
＜教育制度・資格補助補足＞
・OJT教育になります。
・その他、技能向上研修などの自己啓発支援等もございます。
・資格補助制度(奨励している対象資格については、合格時の受験料負担や、奨励金を支給)
＜その他補足＞
■制度：財形貯蓄、厚生資金貸付制度、永年勤続表彰、慶弔見舞制度など
■施設：保養所（山中湖）、会員制リゾートホテルなど
■その他にも様々な福利厚生をご用意
・持株会（拠出金の１％を会社が負担）
・資格取得支援制度（一時金支給+取得費用会社負担）
・ベネフィットワン
・従業員販売会
・eラーニング制度
・労働組合
・作業服支給（年２回）
- 休日休暇
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【休日】126日
（内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 夏季3日 年末年始5日
その他（半日休暇制度有、特別休暇有、傷病休暇有）
【有給休暇】有（10～20日） （2年目以降は勤務年数により加算）
