広報・IR
原則リモートワーク×フレックスタイム丨戦略広報PR/メディアプロモート丨柔軟な働き方と高い自由度
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掲載期間:25/12/11~25/12/24求人No:XTECH-100694
再掲載広報・IR

原則リモートワーク×フレックスタイム丨戦略広報PR/メディアプロモート丨柔軟な働き方と高い自由度

大手企業 ベンチャー企業 マネジメント業務なし 新規事業 転勤なし 土日祝休み
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募集要項

募集背景
サービスや組織をより強化するため
仕事内容
戦略広報PR/メディアプロモート担当者
・外部メディアの取材獲得と新規事業における広報活動
・外部メディアからの取材獲得
・外部メディアに取り上げていただくための戦略立案~メディアとのリレーション構築
・各事業における広報戦略の立案
・広報PR戦略において、ストーリー構築と業務実行(プレスリリースやニュースレターの作成)
・事業部門からの情報収集及び、事業部からのPRにおける相談対応

【本求人の魅力】
•新規事業の成長を支える“挑戦型広報” ポジション
PERSOLグループの次世代事業を世の中へ広げるため、業界誌・経済紙・Webメディアなど幅広いチャネルを舞台に、自ら企画・発信をします。単なる発表ではなく「事業ストーリーを社会へ浸透させる」攻めの広報を実践できます。

•唯一無二のサービスを創り出す会社の看板ポジション
パーソルグループの中でも唯一無二のサービスを生み出すパーソルイノベーションの看板として、企業価値向上やブランディング視点から企画~発信に携わることができます。

•幅広いメディアリレーション構築の主担当
記者との関係構築や取材獲得を主軸に、まだ知られていないサービスを社会に紹介していく“仕掛け役”として活躍。裁量を持ちながら、新しい接点や切り口を探る提案が歓迎される環境です。

•経営や事業責任者と直接連携できる
新規事業責任者や経営層と密にやりとりしながら、立ち上げ初期のサービスの認知拡大をリードできます。
広報が戦略的意思決定の近くで動ける点は、キャリアにとって大きな武器になります。

•単一プロダクトではなく複数事業を担当
複数の事業を横断的に支援するため、幅広いターゲットやテーマに関われます。
スタートアップフェーズのスピード感と、大手グループの基盤を両立するユニークな環境です。

•広報経験豊富な社員から学べる環境
広報としての実績豊富な社員と共に業務に取り組むことができるため、広報職としての経験が少ない方にとっても早いスピードでキャリア形成が可能です。

•柔軟な働き方と高い自由度
フルフレックス・リモートワークを活用可能。
「働く場所と時間を自分でデザインしながら、新しい事業を社会に広める」やりがいと自由を両立できます。
応募資格
必須
下記いずれかの経験がある方
・事業会社広報もしくはPR会社でメディア開拓の経験がある方
・無形かつ法人営業経験者で、顧客との折衝が可能な方
歓迎
・メディアとの豊富なリレーションがある方
・記事化のためのニュースレターの作成や掲載数のコミットも厭わない方
・BtoBでの広報経験がある方
・読みたいと思わせる、ファンを醸成できる文章が書ける方
フィットする人物像
・何事も前向きに楽しめる方
長期的かつ地道な広報活動の成果を信じ、困難や批判に直面しても諦めない精神をお持ちの方を求めています。新規事業の認知拡大に向けて、既存の枠にとらわれず積極的に仕掛ける攻めの動きが歓迎される環境です。広報室のマネジャーは1社目で法人営業をしておりました。法人営業を通して培った顧客折衝力を活かせる環境です。

・新しい取り組みに主体的に参加できる方
広報においてもゼロから独自の切り口や戦略を構築し、意図あるメディア露出を創り出すことを歓迎しております。
雇用形態
正社員
ポジション・役割
広報・IR
勤務地
〒 1070061
東京都港区南青山1-15-5パーソル南青山ビル

就業場所は、基本的に自由です(原則リモートワーク)
※ただし、所属部署または業務内容により上記の本社拠点にて就業いただく場合があります。詳しくは応募・選考時にご確認ください。
勤務時間
フレックスタイム制(コアタイムなし)※休憩時間1時間
年収・給与
年収 5,500,000 ~ 6,860,000 円
上記年収は、リモートワーク手当(月4,000円)・賞与(年2回)・時間外手当(40時間)を含め算出しています。
※なお、ポジションにより職務手当、固定時間外手当、裁量労働手当に代わる場合があります。
待遇・福利厚生
介護休暇制度、産休・育児休暇制度、慶弔見舞金制度、社内研修制度、確定拠出年金(DC)、従業員持株会社会保険加入(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、介護保険
休日休暇
年間休日 122日
週休2日制(土日)、国民の祝日、年末年始(12/30-1/3)、年次有給休暇、夏季休暇(5日間)、その他特別休暇
選考プロセス
書類選考→面接(2回)→内定
※選考回数は変更になる場合があります。
※面接はオンラインもしくは対面で実施をさせていただきます。

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
新規事業創造・オープンイノベーション推進、管理並びにそれに付帯する業務
設立
2019年4月1日
資本金
5,500万円
従業員数
200名
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この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

株式会社ネオキャリア
厚生労働大臣許可番号:13-ュ-070309紹介事業許可年:2001年
設立
2000年11月
資本金
100,000,000円
代表者名
西澤 亮一
従業員数
法人全体:3,887名 ※2024年2月29日時点

人紹部門:74名(コンサルタントのみ)88名(サポート含む)
事業内容
【採用支援】
新卒・中途・アルバイト・派遣の採用支援
メディア、エージェント、派遣、多様な支援
各種専門人材の採用支援

【就労支援】
就職活動支援
転職活動支援
各種専門職への就労支援

【業務支援】
営業代行・コールセンター代行・集客支援
システム受託開発
保育所・学童保育室の運営
厚生労働大臣許可番号
13-ュ-070309
紹介事業許可年
2001年
紹介事業事業所
東京(西新宿)、大阪(北区)
登録場所
X-Tech AGENT(株式会社ネオキャリア)
〒151-0053 東京都新宿区西新宿1-22-2 新宿サンエービル2階
GIFTERS(ギフターズ)
東京都新宿区西新宿2-3-1 新宿モノリス18階
ホームページ
https://www.neo-career.co.jp/
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