募集要項
- 募集背景
- 事業拡大計画に則っての増員・強化
- 仕事内容
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〇1,000社以上の顧客企業が利用する弊社のクラウド型サービスの開発リーダーを募集します。リーダーとしてプロダクトの価値向上、開発効率向上やエンジニアのスキル向上を実現して頂きます。【業務内容】
〇具体的には・・・
１．新機能開発や機能拡張の実装、パフォーマンス向上のためのリファクタリング、新しい技術の導入など、品質を維持しながらスピード感をもった開発を行う
- 新機能の開発、既存機能の拡張
- 性能向上のための改善開発
- コード品質の担保
２．開発チームのリーダーとして、開発を円滑に進めるための業務
- コードレビュー
- チームメンバーへの技術的なサポート、教育
- 関係者との適切なコミュニケーションおよび情報連携
【開発環境】
・ 使用言語 ：Java、JavaScript
・ ミドルウェア ：Apache、Tomcat
・ フレームワーク・ライブラリ ：Spring Boot、jQuery
・ データベース ：PostgreSQL、Amazon Aurora
・ 手法 ：アジャイル、ウォーターフォール
・ バージョン管理システム ：GitHub
（他：EC2、S3、EFS、RDS、CloudWatch、CloudFormation、System Manager、
IAM、GuardDuty、WAF）
【この仕事の魅力】
・同社の提供するアルバイト・パート採用管理システムは、国内トップクラスシェアを誇ります。
・我々は最適なソリューションを提供する為に、プロダクトにあわせ最適な開発環境を使用するため、新しい技術へのチャレンジを常に行っています。
- 応募資格
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- 必須
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・ Java、RDBを用いたWebアプリケーションの開発経験（5年以上）
・ 要件/仕様、設計、コードについてのレビューの経験
・ 複数名の開発チームリーダー経験
- 歓迎
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・ Webシステムの開発におけるプロジェクトリーダー経験
・ 開発プロセス改善、自動化、不具合分析などの改善経験
・ Webパフォーマンス最適化のための分析、実装経験
・ ユーザーやサポート部門からの問合せ対応
- フィットする人物像
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【人物像】
・ 顧客の期待と自社商品の特徴を理解して、
開発業務に取り組める方
・ 他部署とのコミュニケーションを積極的に行える方
・ 新しい技術の導入や開発プロセスの変更など、
積極的に取り組める方
- 雇用形態
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正社員
・ 試用期間有：3ヶ月
- ポジション・役割
- リーダー
- 勤務地
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・ 東京 （日本橋）
・ 在宅勤務：リモート勤務主体となっています。ただ、ポジションや業務によっては出社が必要ケースもあります。
※受動喫煙防止対策：屋内全面禁煙
※転勤：当面なし
- 勤務時間
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・ ９：００ ～ １７：４５
（コロナ対策のため、在宅勤務中心、状況に応じて出社）
・ 時間外勤務： 月平均１５～２０時間
- 年収・給与
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・ 年収：７２０～９５０万円
・ 月給：４５～６０万円
・ 昇給： ２回／年
・ 残業手当：なし
- 待遇・福利厚生
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・ 401K （確定拠出年金制度）
・ 資格取得支援制度
・ 研修受講制度
直属上長の承認があれば、研修・セミナー参加費用は全額負担
・ 書籍購入制度
直属上長の承認をもって全額当社負担
・ WEBマーケティングに必要な資格取得補助
入社後、ウェブ解析士、ドットコムマスターベーシックの資格を取得いただきます。
資格取得に関する受検費用、テキスト購入代など全て会社負担です。
- 休日休暇
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・ 完全週休二日制（土、日）、祝日
・ 年末年始、慶弔休暇、誕生日休暇 等
・ 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
※有給休暇取得率 ７０％以上
・ 年間休日日数127日
- 選考プロセス
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・ 書類選考
・ SPI試験 （Web、１週間以内）
・ 一次面接 （OnーLine面接、本部長クラス）
・ 二次面接 （On-Lineb面接、役員クラス）
・ 最終面接 （対面、社長）
