募集要項
- 募集背景
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株式会社キノシタコミュニティは、建築・不動産、医療・福祉、エンタメ事業を展開する木下グループの一員として、分譲マンションや商業施設、教育施設などの管理業務を手掛けています。現在、管理物件数は約400棟に達し、業績は右肩上がりで成長中。グループの総合力を活かし、清掃や設備管理などのサービスをワンストップで提供することで、多くのお客様から信頼をいただいています。
今回の募集は、事業拡大に伴う組織強化の一環です。年間7～10棟のペースで管理物件が増加しており、さらなる成長を目指して法人営業職を募集します。お客様の課題を解決し、より良いサービスを提供するために、あなたの力を貸してください。
- 仕事内容
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木下グループの総合力を活かし、分譲マンションや商業施設の管理組合やオーナー様に対して、課題解決型の管理業務提案を行う法人営業です。■仕事内容
▼任されるポジション・裁量
法人営業として、分譲マンションの管理組合や賃貸マンションのオーナー様、商業施設や教育施設の管理者に対して、管理業務の提案を行っていただきます。お客様の課題をヒアリングし、最適なソリューションを提案することで、信頼関係を構築していく重要なポジションです。営業活動に専念できる環境が整っており、契約後の管理業務は専門部門に引き継がれます。
▼業務内容
具体的な業務内容は以下の通りです。
1.課題のヒアリング
管理組合やオーナー様の課題やニーズを丁寧にヒアリングします。
2.課題解決の提案
清掃、設備管理、管理組合運営など、木下グループの総合力を活かしたサービスを提案します。
3.契約締結
提案内容に基づき、契約締結までのプロセスを担当します。
4.引継ぎ業務
契約後は管理部門に引き継ぎ、営業活動に集中できる環境を提供します。
▼当社の魅力・磨けるスキル
●グループの総合力を活かした提案が可能
木下グループの幅広い事業領域を活用し、清掃や設備管理など多岐にわたるサービスをワンストップで提供できます。お客様の多様なニーズに応える提案力が身につきます。
● 営業に専念できる環境
契約後の管理業務は専門部門に引き継がれるため、営業活動に集中できます。効率的に成果を上げられる環境が整っています。
● 未経験からでも成長できる研修制度
入社後は、不動産知識を基礎から学べる研修制度を用意。未経験からでも安心してスタートできます。
▼キャリアステップ・成長環境
・入社後はマンション管理の基礎を学び、その後提案営業にステップアップします。
・将来的にはリーダーやマネージャーとしてチームを牽引するポジションを目指せます。
・資格取得支援制度を活用し、宅地建物取引士や管理業務主任者などの資格取得を目指せます。
▼社風や働き方
フラットで風通しの良い社風が特徴です。社員同士のコミュニケーションが活発で、チームで課題解決に取り組む文化があります。
平均残業時間は月20時間以内。ワークライフバランスを大切にしながら働ける環境です。
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・学歴不問
・普通自動車第一種運転免許
- 歓迎
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【歓迎】
・法人営業やマンションフロント業務の経験
・宅地建物取引士、管理業務主任者などの資格保有者
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都新宿区西新宿6-5-1 新宿アイランドタワー31F
- 勤務時間
- 9：00～18：00（実働8時間・休憩1時間）
- 年収・給与
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想定年収：400万円
月給：35万円 ～
固定残業：なし
試用期間：あり
期間：３ヶ月
- 待遇・福利厚生
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【保険制度】
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
待遇・福利厚生
・通勤手当（上限4万円/月）
・給与改定：年1回（能力、伸長度による）
・社会保険完備
・育児・介護時短制度
・住宅優遇制度（当社管理物件）
加入保険
健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり
- 休日休暇
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休日
週休2日制（土日祝※会社カレンダーにより出社日有り）
夏季、年末年始、産休・育休、有給休暇
※年間休日120日（2024年度実績）
- 選考プロセス
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書類選考
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面接（1回）
↓
内定
