募集要項

仕事内容: 【業務内容】
家具・インテリアEC「LOWYA」の運営会社での総務の責任者として、以下業務をお任せいたします。
また、月に一度実施する取締役会の運営や、毎年行っている株主総会のPJ責任者、定常業務の庶務業務等もお任せしていきます。

・株主総会の企画・運営
・取締役会その他社内会議の企画・運営
・コーポレートガバナンス・コード対応
・プロジェクトの提案、推進
・株式事務
・社内規程の策定・改定
・契約書の管理

【やりがい】
企業風土としてはスピード感を重視していますので、ご自身の判断に基づいて、会社を動かすことができます。
当ポジションは役員との距離も近く、経営陣と一緒に社内体制を検討・構築することができますので、将来的には当社の幹部候補として活躍していただきます。

【一緒に働くチームの雰囲気】
総務グループは20～30代の構成で、和気あいあいとしたメンバーです。
突発的な業務も多いので、グループ内でいつも声かけをしながら、協力して業務を進めています。

◎従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務

応募資格

歓迎: ≪歓迎≫
・株主総会の企画・運営
・取締役会その他社内会議の企画・運営・株式事務の取扱経験
・法律業務の経験（契約書の管理経験）
・プライム企業の管理部門経験者

勤務地: ＜本社＞福岡市博多区祇園町7-20　博多祇園センタープレイス4階
地下鉄「中洲川端」駅より徒歩7分
地下鉄「祇園」駅より徒歩5分
西鉄バス「キャナルシティ博多前」バス停より徒歩1分
◎就業場所変更の範囲：会社の定める就業場所

年収・給与: ◎想定年収500万円～800万円
例）500万円　基本給289,000円　業務手当69,786円（みなし残業30時間）
　　800万円　基本給443,000円　業務手当141,560円（みなし残業40時間）
・超過した時間外労働の残業手当は追加支給
※ただし、年収は参考としての提示になりますので、スキル、経験に応じてご提示させていただきます。

待遇・福利厚生: ・各種保険（健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険）
・給与改定年2回（4月・10月）※人事考課による
・賞与年2回（7月・12月）※規程による
・表彰制度
・交通費支給
・住宅/住宅補助手当（当社規程により支給）
・懇親会補助制度
・奨学金補助制度
・資格取得補助制度
・書籍購入費負担制度
・1on1制度
・階層別研修
・総合福利厚生制度（ベネフィットワン）
・社員割引制度
・インフルエンザ予防接種無料
・従業員持株会制度（奨励金あり）
・副業可（要申請）
・受動喫煙防止について：屋内全面禁煙

選考プロセス: 【選考プロセス】
書類選考（履歴書・職務経歴書）
SPI＋一次面接（現場面談）
二次面接（代表、人事役員面談）
※オンライン面接可能
※選考フローと選考官は変更になる可能性もございます

会社概要

事業内容・会社の特長: 【事業内容】
●主力事業の家具EC事業 “LOWYA”は家具のECで、トップクラスの売り上げを誇ります。

●日本の流通の在り方を変える、福岡本社のIT企業。「ネットで家具を買う」というこれまでなかった当たり前を作ったスターター企業です。

●大手企業に引けをとらない福利厚生に加え、頑張りと成果がきちんと報われる人事制度です。