データベースエンジニア
大手HRテック系企業のサーバーサイドエンジニア/データエンジニア(リモートワーク可)
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掲載期間:25/12/02~25/12/15求人No:HBTLK-PSL0001
再掲載データベースエンジニア

大手HRテック系企業のサーバーサイドエンジニア/データエンジニア(リモートワーク可)

上場企業 大手企業 英語力不問
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募集要項

募集背景
業務拡大に伴う体制強化のため
仕事内容
■職務内容

生成AIに関わる開発をお願いしたいと考えています。
チャットUIベースのシステムや弊社が展開するサービスに組み込むAIなど、多岐にわたるプロジェクトを想定しており、R&Dを通じて弊社が保有する 膨大なデータをどのように学習・活用するかを検証しながら開発を進めます。

すでにいくつかのサービスでカウンセリング機能や経歴書作成などを一部リリースしていますが、精度をさらに高め、対象領域も拡大していきたいと考えています。

具体的には、企画・要件定義などの上流工程からリリースまでの一連のプロセスに携わっていただきます。
フロントエンド・バックエンド・APIなどを含む生成AIシステム開発に加え、データパイプラインの構築・運用、クラウドインフラと付随サービスの構築・運用な ど、ご経験やご志向に応じた領域をご担当いただきたいと考えています。

生成AIはパーソルグループ全体で力を入れている分野であるため、投資額も大きく、長期的にもご活躍の幅が広がるポジションです。


具体例:
サーバーサイド・データエンジニアとして、得意領域、ご経験やご志向性に応じて下記職務(一例)を担当いただきます。 - フロントエンド・バックエンド・API等を含む生成AIシステム開発 - データマート整備やデータパイプラインの構築・運用
- データ・生成AI関連のクラウドインフラ(Azure、GCP、AWS等)と付随サービスの構築・運用

■プロジェクト例
・社内向けの生成AIシステム(社内版ChatGPTに関するPJT)
・RAG、ファインチューニング等を用いた研究開発
・既存サービスの新規機能開発


■技術環境:
【言語】Python、TypeScript、Goなど
【DB】Oracle/PostgreSQL/MySQL
【クラウドサービス】Azure、AWS、GCP
【ソースコード管理】GitHub、GitLab
【プロジェクト管理】Backlog、Loop+Planner
【課題管理、コミュニケーション】Slack、Teams
応募資格
必須
・システム開発の経験3年以上(Python、Javaなど)
・AWS、GCP、Azure いずれかの環境下でのシステム開発、運用経験
・システム要件定義・基本設計等上流フェーズからの開発経験
・データベースに関する基礎的な知識(SQL、RDB、 NoSQL、 DWHなど)
歓迎
- フロントエンドに関する知見
・生成AI、機械学習、データ分析を用いた実務経験
・生成AI、機械学習、統計解析などのデータサイエンス関連の基礎知識
募集年齢(年齢制限理由)
25歳 ~ 40歳 (長期勤続によりキャリア形成を図るため)
雇用形態
正社員
勤務地
東京都
勤務時間
9:00~18:00
休憩時間:60分
年収・給与
※想定給与は固定時間外手当を含んだ金額です。
■予定年収:500万円~860万円
■月給:416,700円~716,700円
■月額基本給:338,300円~581,900円
■固定時間外手当:時間外労働の有無に関わらず、30時間分の時間外手当として78,400円~134,800円を支給
■30時間を超える時間外労働分は追加で全額支給
待遇・福利厚生
■社会保険:健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険
■制度:
・財形貯蓄制度
・確定拠出年金制度
・企業型確定拠出年金
・長期所得補償保険
・従業員持株制度
・団体保険/団体扱い保険
・福利厚生倶楽部(リロクラブ)宿泊・レジャー・ショッピング・グルメ・エステ等の特別優待価格利用
・育児代行法人価格提供/家事育児代行サービス補助
・TOEIC優待試験
・インフルエンザ予防接種補助
・独自健保:パーソルキャリア健康保険組合

休日休暇
・完全週休2日制(土日祝休み)
・年間休日:124日(2025年度予定)
・休日:土日、祝日、年末年始(12/30~1/3)
・休暇:年次有給休暇(10~20日)、夏季休暇(事業部門別カレンダーによる)、特別休暇
選考プロセス
【選考フロー】
書類選考 → 1次面接 → 適性検査(学力試験なし) → 最終面接 → 会社より条件提示 → 内定

※適性検査:ストレス耐性やポジション適性を確認する30分程度のWeb検査です。
※面接回数は変動する可能性があります。
※管理職グレード想定の場合は、任意でリファレンスチェックがあります。

【選考ポイント】
ご経歴の確認のみならず、組織適合性の確認や働く上でのスタンスを重要視しています。
適性に応じてパーソルグループの別ポジションを打診させて頂くこともございます。

【選考期間】
書類提出から最終内定まで、2~3週間程度となります。
※選考回数、内容は変更になる場合もあります。

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
【サマリー】
人材ソリューション事業を軸に、大きく5つの事業を展開しています。

【主力製品・サービス】
人材紹介サービス、求人メディアの運営、転職・就職支援、採用・経営支援サービスの提供
1)メディア事業
 主力のアルバイト・パート領域に加え、正社員・派遣の一部を含めた求人メディアの運営
2)キャリア事業
 「人材紹介サービス」「転職サイトサービス」が一体となった正社員採用支援サービスを提供
3)派遣事業
 顧客企業に対する外部人材リソースの有効活用の企画、提案、サポート
4)アウトソーシング事業
 IT、バックオフィス、セールス領域に関する業務を一括してお預かりし、業務課題解決に向けたサービスを提供
5)雇用開発事業
 「障がい者雇用支援事業」「官公庁事業」「新卒事業」など、社会的な雇用課題の解決に必要な提案や採用支援

【収益モデル】
顧客からの初期費用、成功報酬型と提案する商材・サービスによって異なります。

【主要顧客】
新卒・中途採用を検討している企業全般
設立
1989年6月
資本金
1,127百万円
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株式会社スキルアップNeXt
厚生労働大臣許可番号:有料職業紹介事業許可 13-ユ-312577紹介事業許可年:取得2020年11月1日
設立
2018年
資本金
1億2,300万円(資本準備金含む)
代表者名
田原 眞一
従業員数
法人全体:75

人紹部門:5
事業内容
AI/DXを中心としたデジタル人材育成事業
データ分析・AI開発に関わるコンサルティング、システム開発事業
GX(Green Transformation)人材育成事業
AI/DXを中心としたデジタル人材特化型 採用支援事業
Webサービス開発事業
中高生向けAI教育事業
厚生労働大臣許可番号
有料職業紹介事業許可 13-ユ-312577
紹介事業許可年
取得2020年11月1日
紹介事業事業所
東京都
登録場所
株式会社スキルアップNeXt
〒1010051 東京都千代田区神田神保町2丁目40-5
ホームページ
https://skillup-next.co.jp/
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