ITコンサルタント
【AI ・データサイエンティスト】 AI ・ 機械学習 を用いたビジネスモデル創出
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掲載期間:25/12/02~25/12/15求人No:HBTLK-NTT0005
再掲載ITコンサルタント

【AI ・データサイエンティスト】 AI ・ 機械学習 を用いたビジネスモデル創出

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募集要項

募集背景
技術発展のスピードが顕著なAI分野において、AI技術を活用したビジネスの新規創出・拡大に向けて、最新技術の習得を行いながら、ともに新しい領域へのチャレンジできる人材が必要なため。
仕事内容
AI技術に係わる以下の業務

<新規ソリューション開発>
 ・LLMをベースとしたファインチューニング等による新規ソリューションの創出、評価検証
 ・生成AIを起点とする業種別ビジネスモデルの創出・プロモーション、AIに関する社内外の人材育成等に関する業務 

<案件支援>
 ・企業・自治体等のお客様に対する課題ヒアリング、AI技術を活用した伴走型課題解決コンサルティング、システム実装
 ・新規AIソリューションの販売戦略検討、フロント営業向け勉強会の開催・提案支援

入社後に成長できる点
コンサルティングスキル・プロジェクトマネジメントスキル
AI/データ分析/クラウド等、各技術分野のテクニカルスキル
製造業、小売・流通業、医療・福祉、公共等、幅広い業種・分野の案件への参画経験

ポジションの魅力
当グループならではの「地域密着でのお客様接点」「研究所が牽引する世界基準のAI等の先端技術」「グループ各社のサービス・アセット」「AIを活用した協創拠点 スマートイノベーションラボ」等をフルに活用し、お客様が抱える「地方創生」「労働力不足」「地域社会の活性化」といった課題の解決にむけて、チーム一丸となってチャレンジしています。
課題解決をする中での新規ビジネス創出にチャレンジするため、「先進技術のキャッチアップ・技術の磨き上げ」「業種や業態にあわせたコンサル力の向上・ソリューションモデルの構築」を行うために新設された組織です。あなたが持つ高いスキルやモチベーションを、我々とともに日本社会や地域の課題解決のために活かしてみませんか。
応募資格
必須
AIモデル開発・構築、数理最適化モデル構築のいずれかにおいて、お客様等の課題解決の経験を有する方(実務経験3年以上)
歓迎
■能力、経験
 データサイエンティスト、サービス開発、新規ビジネス企画などの業務経験

■資格等
  共通: 情報処理技術者(ITストラテジスト/システムアーキテクト/プロジェクトマネージャ)、PMP、ITILエキスパート
  AI/データ分析: JDLA E資格、AWS Certified Machine Learning - Specialty、Azure AI Engineer Associate(AI-102)、
    GCP Professional Machine Learning Engineer、統計検定1級/準1級
募集年齢(年齢制限理由)
25歳~35歳 (長期勤続によりキャリア形成を図るため)
フィットする人物像
・以下のいずれかの領域に興味を持ち、新たな技術等に対する探求心・向上心がある人物
 - 生成AI・予測系AI・数理最適化・データ分析/利活用
・ビジネス戦略を立案し、新しいモデルを策定、現場への展開を企画、推進できる人物
・お客様や周囲と信頼関係を構築し、前向きに様々な課題解決に取り組むことができる素養と経験を持つ人物
・PMまたはPL経験を有し、課題解決力や調整力を発揮し、新規取組領域においてもプロジェクトを牽引できる人物
雇用形態
正社員
ポジション・役割
担当者クラス~リーダークラス
勤務地
東京都
勤務時間
所定労働時間:07時間30分 休憩60分 
フレックスタイム制度導入

想定残業時間:月10~70時間(平均40時間) プロジェクトの状況(繁閑)による
年収・給与
年収:約590万円~約1,040万円
月給:約38万円~約66万円、基本給:約30万円~約52万円
※時間外手当(残業時間に応じて支給)、賞与/年2回含む
待遇・福利厚生
・各種特別休暇(結婚・出産・育児・介護 等)
・看護休暇,病気休暇 等
・カフェテリアプラン(選択型福利厚生制度)
おもなメニュー:社宅・寮,住宅補助費支援制度,持家取得支援制度,財産形成支援制度,人間ドック,健康保持・増進メニュー(育児・介護支援,リゾート施設・スポーツ施設利用) 等
休日休暇
年間休日123日(内訳:土日祝日120日、年末年始3日。夏季休暇5日は含まず)
年次有給休暇(20日)※ただし、初年度は入社月により付与日数が異なる
ライフプラン休暇、夏季休暇(5日)

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
東日本地域における地域電気通信業務
設立
1999/07/01
資本金
3,350億円
従業員数
4950名
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この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

株式会社スキルアップNeXt
厚生労働大臣許可番号:有料職業紹介事業許可 13-ユ-312577紹介事業許可年:取得2020年11月1日
設立
2018年
資本金
1億2,300万円(資本準備金含む)
代表者名
田原 眞一
従業員数
法人全体:75

人紹部門:5
事業内容
AI/DXを中心としたデジタル人材育成事業
データ分析・AI開発に関わるコンサルティング、システム開発事業
GX(Green Transformation)人材育成事業
AI/DXを中心としたデジタル人材特化型 採用支援事業
Webサービス開発事業
中高生向けAI教育事業
厚生労働大臣許可番号
有料職業紹介事業許可 13-ユ-312577
紹介事業許可年
取得2020年11月1日
紹介事業事業所
東京都
登録場所
株式会社スキルアップNeXt
〒1010051 東京都千代田区神田神保町2丁目40-5
ホームページ
https://skillup-next.co.jp/
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