募集要項
- 募集背景
- 現CIOの業務過多による、負荷分散の為の増員。
- 仕事内容
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＜ミッション＞
経営戦略と連動し、当社のIT戦略全般をリードいただくポジションです。安定したIT基盤の運用・強化（守りのIT）はもちろんのこと、AIやデータ活用による業務革新や生産性向上（攻めのIT）を企画・推進し、事業成長をダイレクトに加速させることがミッションです。
IT部門長の取締役のパートナーとして、未来の事業基盤をITの力で構築していく役割を期待しています。
【仕事内容】
●IT戦略・投資計画の策定と実行：
経営計画や事業戦略に基づき、中長期的なIT戦略、ロードマップ、投資計画を経営陣と策定し、データドリブンな意思決定を通じて実行をリードします。
●全社IT基盤の企画・構築・運用：
モダンワークスタイルを実現するITインフラ（クラウド、ゼロトラストセキュリティ等）の企画、導入、運用を推進し、安定したITシステムの体制構築や自社開発の最適化にも取り組みます。
●情報セキュリティ・ITガバナンスの強化：
全社的な情報セキュリティ戦略を立案し、ポリシーの策定・浸透、インシデント対応体制の構築など、ガバナンス体制を強化します。
●業務改革とデータ活用の推進：
AIやデータ利活用を促進するためのIT基盤を整備し、全社的なデータドリブン文化の醸成を図りながら、各部門と連携して業務プロセスの改善や生産性向上を支援します。
●組織マネジメントと外部連携:
IT部門の組織マネジメント（メンバー育成、目標設定、予算管理）および、外部ベンダーとの戦略的なリレーションシップ構築を担います。
●経営層へのレポーティング：
IT戦略の進捗や投資対効果を経営層へ定期的に報告し、データに基づく分析・インサイトを通じて、経営課題の解決に向けた提言を行います。
- 応募資格
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- 必須
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・事業会社の情報システム部門におけるIT戦略の企画・実行経験
・経営層や事業部門を巻き込み、全社横断的なプロジェクトをリードした経験（プロジェクトマネジメント）
・複数ベンダーとの折衝・選定・管理経験（ベンダーマネジメント）
・ネットワーク、サーバー、クラウドサービス（AWS, Azure, GCP等）を含む幅広いITインフラの設計・運用経験
・情報セキュリティポリシーの策定やインシデント対応など、セキュリティ管理に関する経験
- 歓迎
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・ITや情報システムなどの部門における、チームマネジメント経験
・クラウド環境への移行・導入、またはゼロトラストセキュリティモデルの設計・導入に関する具体的な経験
・IT監査対応やJ-SOXなど内部統制に関する実務経験
・データ分析基盤の構築や、AI関連ツールの導入企画に携わった経験
・個人情報保護法やデータガバナンスに関する深い知識
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ない為 （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- フィットする人物像
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・以下の志向・知見をお持ちでいらっしゃる方
(1)自律性：大手志向ではなく、当事者意識を持って行動できる
(2)設計力：上流企画・要件定義・業務設計・プロセス構築が得意
(3)コンサル視点：業務全体・組織課題を俯瞰して捉えられる
(4)CTO/DX経験：スタートアップでのCxO経験や、事業と一体のDX経験があると理想
(5)データドリブン：AIやBIツールを活用し、定量的なデータに基づいて仮説を立て、PDCAを回す姿勢
(6)管理知識：管理会計・業務管理・SaaS型バックオフィスツールに精通
(7)開発経験：コーディングは不要、ただしアーキテクチャの理解あり
(8)オペレーション視点：「事業×業務×システム」を一気通貫で設計し、全社基盤の整備に貢献できる人材
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 北海道 / 青森県 / 岩手県 / 宮城県 / 秋田県 / 山形県 / 福島県 / 茨城県 / 栃木県 / 群馬県 / 埼玉県 / 千葉県 / 東京都 / 神奈川県 / 山梨県 / 富山県 / 石川県 / 福井県 / 新潟県 / 長野県 / 愛知県 / 静岡県 / 岐阜県 / 三重県 / 大阪府 / 京都府 / 兵庫県 / 滋賀県 / 奈良県 / 和歌山県 / 広島県 / 岡山県 / 鳥取県 / 島根県 / 山口県 / 徳島県 / 香川県 / 愛媛県 / 高知県 / 福岡県 / 熊本県 / 佐賀県 / 長崎県 / 大分県 / 宮崎県 / 鹿児島県 / 沖縄県
- 勤務時間
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10：00～19：00（休憩1時間）
※業務内容に応じてシフトが夜間や休日になる場合があります
※障害発生時、緊急対応の可能性有
- 年収・給与
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年俸制：1,000万円～1,800万円
月給 833,333円～1,500,000円
※年俸に1/12を乗じた額を毎月支給します
※管理職のため、残業代の支給は無し
- 待遇・福利厚生
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リフレッシュ休暇あり(3日/年)
通勤交通費支給(規定支給)
服装・髪型など自由
定期健康診断
インフルエンザ予防接種補助
当社運営のネットショップでの社員割引購入制度
結婚祝い金あり(3万円～5万円)
出産祝い金あり(3万円)
表彰制度あり(半期に1度表彰、賞金あり)
勤続表彰制度あり(3年3万円、5年5万円、10年10万円)
業績によりインセンティブ支給
毎年、社員の家族宛てに社長からお歳暮が届きます
- 休日休暇
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週休2日制(土日)
祝祭日
年次有給休暇(入社半年後に10日付与)
年末年始休暇
産前/産後休暇
育児休暇
介護休暇
慶弔休暇
- 選考プロセス
- 書類選考 → 面接（4～5回） → 内定
