募集要項
- 仕事内容
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【業務内容】
・契約書のリーガルチェック及びドラフト作成（和文が大半）
・契約書管理業務（期限管理、自社書式の整備改訂等）
・社内各部署やグループ会社の法務相談対応（M&A等のPJ案件、トラブル案件含む）
・社内法務研修やコンプライアンス研修等の法務に関する社内啓蒙及び教育活動
・関係法令の改正対応
・コンプライアンス委員会事務局をはじめとするコンプライアンス活動
・株主総会、取締役会対応
・顧問弁護士との連携
- 応募資格
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- 必須
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・日本の民商法や契約実務の基礎知識があること。
・売買基本契約書、工事請負基本契約書、秘密保持契約書、共同開発契約書、業務委託契約書等の契約書レビュー及びドラフト作成経験があること。
・社内研修の企画立案及び実施（資料作成含む）をはじめ、法務に関する社内啓蒙・教育活動の経験があること。
- 歓迎
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・建設業法関係法令、下請法に関する基礎知識や実務経験があること。
・コンプライアンス推進活動に関する経験があること。
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
- 550万円 ～ 750万円
- 待遇・福利厚生
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財形貯蓄/退職金/確定拠出年金401k
各種融資制度、ベネフィットステーション、カフェテリアプラン、確定拠出年金、確定給付年金制度 など
- 休日休暇
- 完全週休2日制（土・日）/祝日/年末年始休暇/有給休暇/慶弔休暇/リフレッシュ休暇
- 選考プロセス
- 一次面接（本社又はWEBにて）＋Web適性テスト→最終面接（本社にて）
