募集要項
- 仕事内容
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【職務概要】
プラント現場にて、現場代理人として電気設備工事の施工管理をお任せします。（客先提案営業含む）
【職務詳細】
・営業担当とともにニーズ把握（事前打合せ）
・積算
・見積作成
・基本設計、詳細設計
・材料・資材発注
・施工計画作成
・現場の施工管理
（工程・品質・安全管理・顧客対応、協力会社管理）
・工事書類作成
【同社の魅力、特徴】
コンプライアンスを重視した働きやすい環境となっています。残業代分単位で計算はもちろんのこと、有休取得も積極的に声掛けし、勤怠は10日毎に管理するなど長時間労働にならない様取り組んでおり、全社コンプライアンス研修の徹底など、「社員と社会に誇れる会社」となっています。
また、グループ各社のプラント、設備工事並びにメンテナンスでの経験とグループの自主安全基準に基づき、万全の安全管理体制を整えています。
現場での安全意識向上に向けた取り組みとして、作業責任者を中心に、作業直前に短時間のミーティングを行い、作業者全員で作業の急所や危険ポイントの共有を図る「5TBM（5 Tool Box Meeting）」や、発注者、元方、施工者の三者で綿密に事前確認を行う「三者立会」等を実施し、危険箇所の確実な排除と刻一刻と遷り変わる現場環境の安全確保に向けて「安全絶対最優先」に取り組んでいます。
- 応募資格
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- 必須
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＜必須要件＞
・電気工事の施工管理実務経験をお持ちの方
＜歓迎要件＞
・電気工事施行管理技士2級以上、第一種電気工事士をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 北海道 / 愛知県 / 兵庫県 / 徳島県
- 勤務時間
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＜勤務時間＞
8:00～16:45
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有
- 年収・給与
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500万円 ～ 799万円
※あくまで目安であり、選考を通じて上下する可能性がございます
- 待遇・福利厚生
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通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：実費支給 ※マイカー通勤の詳細はその他補足事項
家族手当：子15,000円/人 ※配偶者対象外
住宅手当：7万2千円～12万円／半期
寮社宅：福利厚生その他欄参照
社会保険：補足事項なし
退職金制度：勤続3年以上対象
- 休日休暇
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週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数120日
