募集要項
- 仕事内容
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【仕事の内容】
■発電用ボイラーに付属するポンプやファン、タービンなどのメンテナンス、組立、調整などを実施。設備内部の部品をチェックし、手入れを行います。
悪い部品の場合は交換、調整を進めていきます。
※1週間～1ヶ月の出張が、年間でトータル4ヶ月程度あります。
(西日本中心で、和歌山、山口、兵庫、鳥取など)また、宿泊は基本一人一部屋です。(ビジネスホテル、レオパレス)
※案件の規模によりますが、社員、協力業者、合わせて複数名で伺うこともございます。出張手当一日2,000円。
その他、出張時食事手当(朝800円、夜1,500円)、洗濯代1日300円支給。
- 応募資格
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- 必須
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＜必須要件＞※下記のいずれか
■工業系学部学科卒、工業/建設関連業務経験者の方(何らかの機械の保守・メンテナンス経験をお持ちの方
■第一種運転免許普通自動車 ※業務上MT免許が必要ですが、入社決定後の取得で可
＜歓迎要件＞
■プラント関係での就業経験お持ちの方 ◎入社後はOJTを実施。このほか、資格支援制度あり（現場に入るに必要な知識を身に着ける研修、資格取得の費用会社負担）。
自分自身で実際の設備点検を行いながら、設備を正常稼働させることが出来たときなどが、この業務におけるやりがいです。
◎出張手当が充実しており、出張の際は費用が掛かりません。
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 愛媛県
- 年収・給与
- 350万円 ～ 699万円
- 待遇・福利厚生
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通勤手当／家族手当／寮社宅／健康保険／厚生年金保険／雇用保険／労災保険／退職金制度
通勤手当：上限9,900円※同社規定により支給
家族手当：福利厚生その他欄参照
寮社宅：借上社宅制度あり（遠方の方は応相談／半額負担）
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：勤続3年以上で適用／再雇用あり（65歳まで）
- 休日休暇
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週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇15日～25日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数107日
年間有給休暇：入社後2ヶ月経過5日、6ヶ月経過10日、最大25日／年付与
隔週休2日制（日曜、祝日、他）、GW、夏季休暇、年末年始、
有給休暇（最大25日／年）、地方祭、慶弔休暇
