募集要項
- 仕事内容
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建設事業に関する総合プランナーとして、街づくり、環境づくりを行う同社にて、関東エリアの建築設備に関わる電気設備設計をご担当いただきます。関東エリアはマンション建築がメインになります。具体的には下記のような業務をお任せします。
電気設備工事における
・設計施工案件の基本設計、実施設計、設計監理業務
・社内中間検査、最終検査の検査業務
・設備サブコン見積書のチェック・査定業務
工期は建物規模にもよりますが、設計は小規模であれば3～4ヶ月程度、大規模であれば6ヶ月程度となります。施工については協力会社様と連携し、円滑に施工管理をしていきます。
■対象設備：
共同住宅、店舗、事務所、発電機設備、低圧幹線設備、照明設備、コンセント設備、弱電設備（電話、情報、テレビ共聴、放送）、防災設備（非常灯、誘導灯、自動火災報知設備、避雷設備）
■その他：
事業主さんやサブコンさん、現場職員、監理者等、様々な立場の方々と調整しながら進める必要があり、苦労する面ももちろんありますが、皆さん親身になって協力・指導くださいます。
「設計施工で安定した品質の建物をお届けする。」やりがいあふれた仕事です。
変更の範囲：会社の定める業務
- 応募資格
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- 必須
- ・電気設備設計経験者
- 歓迎
- ・電気工事施工管理技士1級
- 雇用形態
- 正社員（期間の定め：無）
- 勤務地
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東京都豊島区
変更の範囲：無
【転勤】
当面なし
転勤は当面想定していません
- 勤務時間
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8:30～17:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
残業月45時間以内
- 年収・給与
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530～800万円
【賃金形態】
月給制（固定手当を含めた表記）
【賃金内訳】
月額（基本給）：275,000円～355,000円
その他固定手当/月：25,000円～60,000円
【月給】
300,000円～415,000円
【昇給】
有
【残業手当】
有
賃金はあくまでも目安の金額であり選考を通じて上下する可能性があります。
- 待遇・福利厚生
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・通勤手当（上限49,500円／月※会社規程による）
・家族手当（配偶者：7,000円・子供3,000円／人）
・住宅手当（既婚20,000円・独身15,000円（静岡勤務））
・寮社宅：要相談
・社会保険完備：健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
・退職金制度
【定年】
60歳
【教育制度・資格補助】
OJTによる教育を行います
【その他】
【制度】厚生貸付金、団体生命保険、確定給付企業年金、労働者災害総合保険、財形貯蓄制度など
【施設】家族寮（3棟27戸）・独身寮（4棟92部屋）・社宅（10戸）・その他借り上げ社宅制度有
【保養所】静岡県、長野県
- 休日休暇
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・完全週休2日制（休日は土日祝日）
・年間有給休暇10日～（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
・年間休日日数121日
- 選考プロセス
- 書類選考、面接等
