募集要項
- 募集背景
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急成長中の不動産×IT×金融プラットフォーム企業では、法務体制の強化が急務となっています。
事業拡大に伴い、契約書審査・法務相談・社内規程整備・コンプライアンス教育・IPO準備に関わる内部統制の構築など、事業運営に直結する法務サポート体制の充実が求められています。
具体的には以下の課題があります：
・契約書レビュー・契約法務の体制整備
・経営層・各部門へのリーガルアドバイス
・コンプライアンス・ガバナンスの強化
・IPO準備に伴う内部統制の整備
そのため、法務課長候補として、事業推進を支える法務体制のリードと組織のリスク管理強化を担える方を募集しています。
- 仕事内容
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法務課長候補として、契約法務・リスクマネジメント・社内ガバナンスの強化を推進し、法務組織の体制強化と業務最適化をリードいただきます。法務課長候補として、以下の業務をリードいただきます。
【契約法務・リスクマネジメント】
各種契約書（売買契約・業務委託契約・秘密保持契約等）の作成・レビュー・交渉支援
事業リスクの特定・予防策の立案・実行
【法務相談・社内ガバナンス強化】
経営層・各部門からの法務相談対応
事業・サービスの適法性チェック・リーガルリスク低減
【コンプライアンス・社内教育の推進】
法務研修や社内ガイドラインの策定・実施
【IPO準備・内部統制強化】
J-SOX対応、監査法人・証券会社・弁護士との調整
内部統制システム整備・業務フロー標準化
【法務部門のマネジメント】
チームメンバー育成、業務分担の最適化
属人的業務の排除、効率的な組織体制構築
- 応募資格
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- 必須
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・企業法務の実務経験（3年以上）
・契約書の作成・レビュー・交渉⽀援の経験
・法務相談・リスクマネジメントの経験
- 歓迎
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・IPO準備企業・上場企業での法務経験
・コンプライアンス教育・研修の企画・実施経験
・弁護⼠資格・弁理⼠資格の保有者
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 25歳 ～ 45歳 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 法務課長
- 勤務地
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大阪府
最寄り駅：阪急梅田駅より徒歩6分、JR 大阪駅より徒歩10分
- 勤務時間
- 9:00～18:00（実働8時間）
- 年収・給与
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想定年収：700万円～900万円
⽉給制：500,000円～644,000円
基本給180,000円～
職能給194,000円～
残業代126,00円～
※あくまで想定の⾦額となっています。スキル・経験により、上記以上の年収が出ることもございます。
- 待遇・福利厚生
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各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
交通費支給（月3万円まで）or 住宅手当(月4万円以上)
役職手当
家族手当
社員旅行
資格手当（宅建士／月5万円など）
資格取得支援制度あり（宅建士などの資格講座受講費・試験受験費負担）
- 休日休暇
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年間114日
完全週休二日制
土日
誕生日休暇
年末年始
GW
夏季休暇
慶弔休暇
産休・育休（取得・復帰実績あり）
- 選考プロセス
- 書類選考→1次面接→適性検査&最終面接
