募集要項
- 募集背景
-
経理部の体制変更や、新会社の設立・事業再編等の検討が広がる中で、マネージャーレイヤーを拡充するための募集となります。
また、経理部内の業務の見える化・仕組み化等を促進し、働き方改革につなげるため、経理・会計実務経験のある方を募集いたします。
- 仕事内容
-
経理部内のメンバーと連携を図りながらチームワーク・スキルを高めるとともに、関連部署とも円滑なコミュニケーションをとり、迅速かつ正確な決算をマネジメントしていただきます。・高度な会計・税務論点の対応
・経理部全体のDX推進（業務プロセス改善）
・新設会社における経理マネージャー業務
・連結決算における特定領域の実務担当
- 応募資格
-
- 必須
- ・事業会社または監査法人・会計事務所での経理・会計実務経験（目安5年以上）
- 歓迎
-
・公認会計士
・会計方針や業務フローの策定・改善、コンサル経験
・ITツールやシステムを活用した業務効率化の経験（Excel、会計システム、ワークフロー、BIツールなど）
- フィットする人物像
-
・新しい環境や業務領域に柔軟に適応し、ゼロから仕組みを構築できる方
・会計・税務の専門性を活かしつつ、経理部全体の業務整理や改善に主体的に取り組める方
・部分的な担当業務においても責任感を持ち、正確かつ期限内にやり切れる方
・部門内外の関係者と円滑にコミュニケーションを取り、合意形成ができる方
・デジタルツールやシステム導入に前向きで、効率化・高度化を推進できる方
・変化の多い環境でも前向きにチャレンジし続けられる方
- 雇用形態
- 正社員(試用期間3か月)
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
-
フレックスタイム制
【コアタイム】コアタイム11:00～15:00
標準労働時間 1日8時間
- 年収・給与
- 年収700万円 ～ 1000万円 (月給54万円～)
- 待遇・福利厚生
-
【加入保険】
健康保険（関東ITソフトウェア健康保険組合）
厚生年金保険
雇用保険
労働者災害補償保険
【福利厚生】
通勤手当
社員持ち株会
確定拠出年金
慶弔見舞金
インフルエンザ予防接種
婦人科検診（年1回）
育児短時間勤務制度
ベビーシッター割引券
定年再雇用制度
保養所
ベネフィットステーション
- 休日休暇
-
年間休日123日（2022年度実績）
完全週休2日制
有給休暇
慶弔休暇
年末年始休暇
ボランティア休暇
産前産後休暇
育児休暇
介護休暇
裁判員休暇 等
- 選考プロセス
- 書類選考→一次面接（部長＋マネージャー）→適性検査（WEB受検）→最終面接（役員） 予定
