募集要項
- 募集背景
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・2024年7月より、グリーン・オペレーション本部、物流本部、SCM企画本部、Dx Toppakoプロジェクト、危機管理プロジェクト、在庫管理本部の6つの本部によって構成されるサプライチェーン組織が発足し、本募集の所属先は物流本部となる
・地政学的リスク、温暖化による気候変動によって、物流関連の状況は目まぐるしく変化する状況にあり、サプライチェーンの高度化及びグローバルスケールの対応がより一層求められる。
・Astemoとしては、2021年の会社発足時から求められている、地域単位、旧個社単位に捉われない統合によるシナジーを発揮して、強固な事業基盤を構築していく必要がある。
・上述したような、グローバルに、そして新たな領域にチャレンジしていくという志を持った方の応募を期待している
・既存のやり方に固執せず、新規技術や手法を柔軟に取り入れる方が求められる
- 仕事内容
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現場レベルからの課題を抽出し、組織機能や地域、国を問わない改善を目指す。【具体的な業務内容】
包装(梱包)資材の改善に向けて、規格化の促進、最適化ツールの導入、発地から着地までEnd to Endの物流費最適化を促進する。
現行流用している資材の要件を定義、改善に向けてのオプションを分析する
ベンチマークとなる最適化事例の水平展開を実施
包装(梱包)資材の改善による、End to Endの物流費算出
他リージョンとのコミュニケーションのための英語力
明快で効果的な可視化資料を作成する
グローバルな視点を意識する
【仕事の魅力・やりがい・キャリアパス】
・新たな知識やノウハウ、技術を習得することができる
・本部長がアメリカ国籍という事もあり、英語を活用する場面が多分にしてある
・海外出張に行っていただく可能性が高い
・サプライチェーンマネジメント組織内外を問わない、他部門、他機能と関わる機会が多い
・提案力を発揮、醸成できる機会がある
【配属組織について（概要・ミッション）】
サプライチェーンマネジメントはグリーン・オペレーション本部、物流本部、SCM企画本部、Dx Toppakoプロジェクト、危機管理プロジェクト、在庫管理本部の6つの機能を擁しており、また、アメリカ、アジア、中国、ヨーロッパ、日本の各リージョンにより各機能をサポートするというグローバルな組織として2024年7月に発足された、全社のサプライチェーンを強固なものにするという役割が求められている
物流本部の業務はモノづくり統括本部グローバル生産管理本部の物流部分の活動を引き継いでいるが、よりクロスリージョン(グローバル)、クロスファンクショナルな活動を求められており、さらに、旧来の手法に固執しない新規技術を追及していく必要がある
募集する組織である梱包輸送企画部は物流本部に所属しており、メンバーは現在のところ日本に所在しているが、上述した日本を含めたリージョンの改善活動を促進していく組織であり、海外を含めた各工場への出張も伴うサポートを実施していく
世界的なサプライチェーンの混乱(カナルクライシス、温暖化による気候変動、地政学的なリスク)への対応がより強く求められる中、新組織としてプレゼンスを発揮する必要があるとともに、新たな領域にチャレンジしていくことが、組織的にも個人としても強く求められる
- 応募資格
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- 必須
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【必須条件】
・物流企画/物流管理の経験(3年以上)
・定量分析、定性分析の経験
・包装(梱包)資材改善の経験
・End to Endで物流費を算出した経験(輸配送、保管(倉庫)、荷役、流通加工)
・営業、調達など他部署とのコミュニケーションが円滑にできる
・TOEIC 600点程度の英語力 (読み、書き、会話：英語である程度ビジネスコミュニケーションできるレベル)
【歓迎条件】
・CADなどでの容器設計の経験
・包装管理士の有資格者
・戦略的意思決定を支援する資料作成(部長級あるいは、トップマネジメントの意思決定を支援)
・TOEIC 700点程度の英語力(読み、書き、会話：英語である程度ビジネスコミュニケーションできるレベル)
・物流業界(物流企業、商社・メーカーの物流部門など)
- フィットする人物像
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・新しい事にチャレンジする事に臆さない方
・成長に貪欲な方
・主体的に活動できる方
・対人的コミュニケーション能力を積極的に行える方
・英語でのコミュニケーションを積極的に行える方、もしくは英語力を強化したいと考えている方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都千代田区大手町 又は JPN Region内の他工場
- 勤務時間
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標準労働時間帯 8：50～17：35
フレックスタイム制
1日の標準労働時間 8時間00分
※労働時間帯は拠点により異なる
- 年収・給与
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年収 4,500,000 円 - 12,200,000円
想定年収：450万円～650万円 月給 250,000円～340,000円
リーダー
想定年収：650万円～850万円 月給 340,000円～450,000円
マネージャー
想定年収：930万円～1220万円 月給 510,000円～700,000円
- 待遇・福利厚生
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【福利厚生】
通勤手当あり
住宅手当あり
家族手当あり：扶養1万2000円/人（上限4名※子は上限なし）
財形貯蓄
団体保険
住宅支援（寮/社宅、住宅手当）
カフェテリアプラン制度
育児・仕事両立支援金
【加入保険】
健康保険
厚生年金
雇用保険
労災保険
【受動喫煙対策】
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
【業務内容についての補足】
雇入れ直後 :「求人内容」において、会社の定めた業務
変更後の範囲：会社の定める業務
【勤務予定地についての補足】
雇入れ直後：会社の定める場所
(在宅勤務及びサテライトオフィス勤務制度に定める就業場所を含む)
変更後の範囲：同上
【定年】
定年制：有
定年：60歳
再雇用制度：有
再雇用制度上限年齢：70歳
- 休日休暇
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完全週休2日制（土日）
年間休日121日（2024年度）
年次有給休暇24日（試用期間中は3日）
年3回の長期休暇（夏季・年末年始・GW）
ファミリーサポート休暇（出産、育児、介護、年次介護、子の看護、家族看護、配偶者出産、慶弔、不妊治療、配偶者海外転勤等）
キャリアサポート休暇（リフレッシュ、自己再開発、キャリア開発）
- 選考プロセス
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書類選考→1次面接→内定
※1次面接前に、面談実施の可能性あり
※内定後に必要に応じてオファー面談実施あり
