募集要項

仕事内容: アカウントプランナーは、クライアントのマーケティング課題に対し、「売上につながる体験とは何か」「どの熱量が購買を生むのか」を起点に、戦略設計から実行までを担うポジションです。
従来の広告やプロモーションのように、枠や施策単体を提案するのではなく、SNSプロモーション、インフルエンサーマーケティング、自社プロダクト「osina」を横断しながら、実体験データと購買データをもとに、成果を設計・証明するマーケティングを実装していきます。

■具体的な業務
・大手メーカー・ブランドに対するアカウントプランニングおよび中長期戦略設計
・SNSプロモーション／インフルエンサー施策／osinaを組み合わせた統合型施策の企画・提案
・クライアントの課題整理から施策設計、実行、効果検証までの一貫したリード
・施策成果をもとにした改善提案および次回施策・新規施策の設計
・社内（営業／クリエイティブ／プロダクト）および社外パートナーとの協働・進行管理
・（経験に応じて）メンバーの育成、ナレッジ共有、案件品質の担保

応募資格

必須: ・広告代理店または事業会社におけるアカウントプランナー／営業としての実務経験（目安：3年以上）
・マーケティング／プロモーション施策を主担当として設計・提案・実行した経験
・クライアントと対等に議論し、意思決定をリードしてきた経験

歓迎: ・SNSプロモーション／インフルエンサーマーケティング領域での専門性
・大手メーカー・ブランド向けの中長期アカウント経験
・施策単位ではなく、売上・事業成果を指標とした提案経験
・複数案件や関係者を同時に動かしてきたプロジェクトマネジメント経験
・ストラテジックプランナーとして、課題定義から戦略設計、実行フェーズまで一貫して関与した経験

待遇・福利厚生: ■加入保険（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）

■美容代補助
・従業員の美容代（美容室、ネイルなどの各種サロン、その他美容を目的として支出するもの）について毎月一定額を補助
・補助金額はレイヤー別に設定(メンバー：5,000円、リーダー：10,000円、マネージャー：20,000円)

■副業可
・事前申請制で副業が可能

■交通費支給
・上限3万円/月

■MVP制度

選考プロセス: 面接回数：2回
一次面接（人事マネージャー）→適性(性格)検査→最終面接（経営陣どちらかが担当・対面面談）
※遠方にお住まいの方のオンライン面談調整可

キャリアパス・評価制度: ご経験や業務状況に応じて、システム導入及びリプレイスや業務改善プロジェクトへの参画、内部統制、管理会計など、スキルアップやチャレンジできる環境です。

会社概要

事業内容・会社の特長: OMOといわれるオンラインとオフラインのデータ融合を行うリテールテックカンパニーです。
自社ECや会員アプリなどデジタル上での体験から、店内行動の把握やデジタルサイネージなど店舗上での体験を一気通貫でサポートしています。
創業からの累計資金調達額は約7.5億円に到達しています。

主力サービス
・伴走型ソリューション支援【MARKETINGSOLUTION】
・推しとブランドを繋げるプラットフォーム【osina】