募集要項
- 募集背景
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エンジニアが所属する「システム本部」の強化中、事業拡大による人員拡充です。
≪会社説明動画≫
面談をご希望いただけた方に会社説明動画のURLをお送りします。
会社概要だけでなく、どんな案件があるのか、スモールSIとはどんな開発なのか詳細にお話しします！
もちろん動画だけではわからない部分もたくさんあるかと思いますので、気になる点は面接内でなんでもご質問くださいね。
- 仕事内容
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本社での受託開発エンジニア募集★地方からのフルリモートも可！社外常駐一切なし◎≪具体的な業務内容≫
"スモールSI"を使って上流から下流まで一気通貫の経験を積むことができます！
◆当社の受託開発における業務をおまかせします。
・チーム設計
・メンバーコントロール
・顧客折衝・ヒアリング
・要件定義・設計
・製造・テスト
・品質管理・各種レビュー
・運用・保守
≪スモールSIとは≫
◆システム全体を一度に作るのではなく、優先順位をつけて必要なところのみ作成。その都度お客様とのすり合わせをおこない、徐々にシステムを大きく育てていく開発手法です。
◆小さな開発を繰り返していく方法のため、ひとつの開発における期間は短く、そのサイクルを繰り返していくイメージです。いち工程にかける期間も短いため、少人数チーム全員で上流から下流までの対応します。
◆全員で上流から下流までを担当するため、一気通貫での経験を積むことが可能です！プライム案件確約のため、商流も安心◎
≪開発環境≫
言語:Java・C#・PHP・Python等
OS:Windows・Linux
DB:MySQL・PostgreSQL・Oracle・SQLServer・DynamoDB
インフラ:AWS(EC2・S3・Lambda)
≪プロジェクト例≫
◆銀行向けAML業務の送金取引対応（月2日出社＋リモート）
環境：Java、Shell(bash)、Linux、DB2、JP1
工程：基本設計、詳細設計、製造、テスト
◆某小売店舗マスタシステム更改支援（週3日出社＋リモート）
環境：Java、OutSystems、AWS、Python（一部）
工程：基本設計、詳細設計、製造、テスト
◆公共向け電子申請システムクラウドリフト（週1日出社＋リモート）
環境：Java(Spring)、C#、AWS、Postgres、GitLab
工程：基本設計、詳細設計、製造、テスト
◆製造業向け基幹システム開発（月1日出社＋リモート）
環境：C#、JavaScript、Vue.js、MySQL（出社＋リモート）
工程：基本設計、詳細設計、製造、テスト
≪開発実績一例≫
◆不動産仲介のマッチングシステム
◆画像処理技術を用いた間取り検索システム
◆顔認証プラットフォーム
◆経理業務自動化のRPA
◆お客様カード電子化システム(タッチパネル対応) 等
- 応募資格
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- 必須
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◆Java/C#での開発経験2年以上
- 歓迎
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◆なにかしらのリーダー経験や育成経験等
（マネージャー等の肩書は不問です！）
◆AWSの基礎知識
◆BtoBでのシステム開発のご経験
◆要件定義～運用保守までの一連のご経験
- フィットする人物像
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◆様々な価値観の考えを受け入れ、相手を尊重したコミュニケーションが取れる方
◆様々な組織環境に適応し、求められる役割に応じて適切な行動ができる方
◆素直な応対ができ、吸収力がある方
◆計画性を持って、着実に実行できる方
- 雇用形態
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正社員
※試用期間3ヶ月(ただし雇用条件は正式雇用時と同様)
- ポジション・役割
- 【プライム案件/本社orフルリモート】プライム案件確約！独自手法"スモールSI"で一気通貫開発を経験
- 勤務地
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本社(東京都中野区)またはフルリモート
※社内は日本語でのコミュニケーションとなり、面談/面接も日本語での実施です。
≪本社≫
〒164-0012
東京都中野区本町4-46-9 オーチュー第6ビル5階
≪最寄駅≫
東京メトロ丸ノ内線『新中野駅』より徒歩3分
- 勤務時間
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10:00～19:00(実働8時間)
休憩時間：12:00～13:00(60分)
平均残業時間：平均14時間/月
- 年収・給与
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年収 ：500万円～900万
月給 ：38万円～70万円
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◆給与は経験・スキル・前職年収などを考慮し決定いたします。
※みなし残業手当は20時間分込（52,325円～）
※20時間を超えた残業代は別途全額支給
- 待遇・福利厚生
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◆賞与年2回(7月・12月)
◆昇給年2回(4月・10月)
◆人事考課年2回(3月・9月)
◆交通費全額支給
◆リモート手当支給(対象者のみ)
◆資格取得報奨金
◆慶弔見舞金
◆休日出勤手当
◆各種社会保険完備
◆フリーアドレス制導入
◆オフィス内禁煙・分煙
◆定期健康診断
◆時差通勤
◆各種研修
◆社内ウォーターサーバーあり
- 休日休暇
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【年間休日125日】
◆完全週休2日制(土・日)
◆祝日
◆夏季休暇
◆年末年始休暇
◆有給休暇
◆慶弔休暇
◆産前産後休暇
◆育児休暇
◆介護休暇
- 選考プロセス
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(1)書類選考
↓
(2)一次面接
採用担当とオンラインにて実施
↓
(3)WEB性格診断・最終面接
代表取締役および役員とオンラインにて実施
↓
内定
※選考フロー、面接回数は状況に応じて変更になる可能性があります
※入社月はご希望を考慮いたします。（確定後2ヶ月～等、お気軽にご相談ください）
