募集要項
- 募集背景
- 退職に伴う募集
- 仕事内容
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【銀行出身者歓迎/東京/コンプラ/年収～900万円】コンプライアンス部長の募集です。弊社コンプライアンス部長として以下業務をお任せいたします。
【具体的業務内容】
■法定開示資料や契約書類の法令・規制、及びコンプライアンスに係るチェック
■金融庁などの監督官庁の窓口業務（書類の作成および提出等）
■マネーロンダリング等の不正犯罪対策に係る業務
■暗号資産に係るリスク管理
■その他上記に付随する業務 等
【雇入れ直後】コンプライアンス部長 【変更の範囲】現状なし
【ポジションの魅力】
■金融機関でのコンプライアンス業務の経験を活かし、ビットコイン等に係る新たな業務にチャレンジいただけます。
【組織構成】
■コンプライアンス部 2名
- 応募資格
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- 必須
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<必須>
以下のいずれかに該当する方
■金融機関（銀行）でのコンプライアンス関連部署での業務経験
- 歓迎
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<尚可>
■英語力（文書読解程度で可）
- フィットする人物像
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【求める人物像】
■正確かつ期限厳守で仕事が出来、責任感が強い方
■コンプライアンス全般に係る基礎知識及び遵法意識
■チームプレーが可能な方
- 雇用形態
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契約社員
雇用期間の定め：有（2025年7月1日入社の場合～2026年6月30日）
有期労働契約期間：最長1年（契約更新は毎年7月1日付となります）
契約更新：有
定年：60歳
継続雇用制度：有（制限なし）
派遣労働の該当性：非該当
試用期間：有（6ヶ月）
- 勤務地
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■勤務地：港区六本木一丁目6番1号
■最寄り駅：東京メトロ南北線 六本木一丁目駅直結
■転勤：無
■就業場所 ：【雇入れ直後】本社 【変更の範囲】本社
■自動車通勤：不可
■屋内の受動喫煙対策：有（禁煙）
- 勤務時間
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■勤務時間：9：00～17：45
■実働時間：7時間45分
■休憩時間：60分
■残業の有無：有（ほぼ無）
■裁量労働制：無
■高度プロフェッショナル制度：無
- 年収・給与
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■賃金形態：年俸制
■年収：700万円～900万円
※前職からの給与水準、スキル・ご経験に応じて当社規定により決定
■月額：58万円～（※管理職のため超過勤務手当対象外）
■賞与：年1回（7月）
■昇給：年1回（6月）
■諸手当：深夜勤務手当
■通勤交通費：支給（但し会社規定に基づく）
■固定残業制：無
- 待遇・福利厚生
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■社会保険：社会保険：健康保険 厚生年金 雇用保険 労働保険
■福利厚生：財形貯蓄制度、確定拠出年金制度、総合福祉団体定期保険、WELBOX、従業員持株制度
【リモート/在宅/テレワーク】
■無
- 休日休暇
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■年間休日：120日
■休日：完全週休2日制（土日）、祝日、年末年始（12月31～1月3日）、慶弔休暇
■年次有給休暇：13日～23日（初年度13日、入社月により変更有）
