募集要項
- 募集背景
- 事業拡大による増員です
- 仕事内容
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システムを導入した会計事務所、顧問先企業、中堅・中小企業のお客様に対して、製品導入後のアフターサポートをお任せします。様々なお問合せへ、電話やメール(主に電話)で回答していただきます。■ご入社後の業務:
当部門で必要な業務知識を身に付けてもらい、ロープレを経てから徐々にお客様対応に加わっていただきます。まずは一つ一つの事案に対して正確に対応できるようスーパーバイザーがクローズまでをしっかりとサポートいたします。
※質問例
システム操作方法、システムのエラー、システムのバージョンアップ方法、Windows、ハードウェア、ネットワークに関わる内容など
※その他、お客様から頂いたご意見やご要望・システムの改善提案を開発部門に連携したり、FAQ・ナレッジ作成を実施していただきます。
■ポジションの魅力:
安心してシステムを利用できるように丁寧にサポートする業務ですので、お客様から感謝されるお仕事です。若い方も活躍しており、活気ある雰囲気です。難しい案件や回答が導き出せない場合は、スーパーバイザーのサポートやベテラン社員へのエスカレーションにより安心して対応できる風土になっております。
- 応募資格
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- 必須
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■顧客折衝経験
■基礎PCスキル(Word、Excel、PowerPoint等)
■18歳以上の方(深夜勤務有)
- 歓迎
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■日商簿記3級レベルの会計知識
■IT業界での経験や、ソフトウェア導入支援経験
■パソコンやソフトウェアの操作等の指導経験
■IT系のサービススタッフやヘルプデスクなどの実務経験
■ネットワーク関連の基礎知識
- フィットする人物像
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■積極的に知識・スキルの習得に努めていただける方
■会計・税務知識を活かしてキャリアアップを考えている方
- 雇用形態
- 正社員(試用期間:3ヵ月)試用期間中の条件変更はありません
- 勤務地
- 新宿区
- 勤務時間
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就業時間:三交代勤務(例)9:00~17:30/13:00~22:00/22:00~8:00
※1日の最低実働時間7時間30分
休憩時間:60分
時間外労働:有
- 年収・給与
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予定年収:430万円~600万円
月給(基本給):230,000円~
昇給:年1回(4月)
賞与:年2回(7月、12月)
時間外手当:あり
※賃金は目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
- 待遇・福利厚生
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健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険
在宅勤務(一部従業員利用可)
リモートワーク可(一部従業員利用可)
時短制度(一部従業員利用可)
出産・育児支援制度(全従業員利用可)
資格取得支援制度(全従業員利用可)
研修支援制度(全従業員利用可)
- 休日休暇
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【年間休日】124日
(内訳) 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 夏季2日 年末年始6日
その他(慶弔/特別/育児休業/介護休暇等)
【有給休暇】有(10日~) (★有給休暇取得奨励 ★リフレッシュ休暇有)
- 選考プロセス
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【面接回数】2回程度(目安)
【筆記試験】無
【採用人数】1名
