募集要項
- 仕事内容
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〈営業職〉
概要：お客さまと一緒に保険を選ぶお手伝い
“社会インフラである保険を通して、
お客さまに生涯にわたり「安心と安全」「笑顔と幸せ」を
お届けすることを使命としています！“
お客さまの人生に寄り添いたい、
本当にお客さまのためになることがしたい、
そんな気持ちを持つみなさまを「ほけんの窓口」はお待ちしています！
－－－－－－－－－注目のポイント－－－－－－－－－
■100％反響営業、来店型のため新規開拓はありません
■40社以上の保険商品から比較検討 お客さまに本当にあったものをご提案できます
■個人ノルマなし チームでお客さまをお守りします
■残業月平均約9時間 プライベートも充実させられます
■全国に店舗多数 働く地域を選べます U・Iターンの方も大歓迎です
■教育の充実 店舗配属前に約2か月間の研修があり、店舗配属後もチームで教えあう共育文化です
（金融経験者の方も活躍できます。未経験の方でも充実した研修制度があるので安心です）
■ベストライフパートナー賞というお客さまと向き合う姿勢が評価される表彰制度があります
【仕事内容】
■保険相談
■相談会に伴うお客さまの分析
■既顧客へのアフターフォロー（電話対応、郵送対応）
■契約や店舗運営に付随する事務作業
■保険会社研修、対応
【メインになる相談会の流れ】
(1) ご意向の整理
（いつのタイミングでどんなことがご不安かをヒアリングします）
(2) 保険選びの情報提供
（ライフプランの作成、どれくらいのお金がいつまで必要かをシミュレーションします）
(3) 40社以上の保険商品から比較検討
（複数の商品を組み合わせてプランを考えることができます）
(4) ご意向の再確認兼お申し込み手続き
(5) アフターフォロー
（お客さまに末永くご利用いただけるためのアフターサービスをご説明します）
- 応募資格
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- 必須
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営業・接客経験が1年以上ある方
※応募条件に関してご不明点ありましたら、お気軽にお問い合わせ下さい
- フィットする人物像
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■人材の多様化を推進するため「未経験者」や「金融経験者」も歓迎
・お客さまのお役に立てる仕事がしたい方
・地域に根付いて活躍したい方
・専門知識を身につけキャリアアップしたい方
・ワークライフバランスを実現させたい方
・金融経験を活かして活躍したい方
銀行・証券・信金などの金融業界をはじめ、
ブライダルや教育、不動産、ホテル、人材、医療と先輩たちの前職はさまざまです。
充実した育成環境＆同じ道を歩んできた先輩のサポートのもと、
一から成長＆活躍できる環境が待っています。
残業は月平均約9時間、働きやすい環境です。
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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全国直営店舗
※ 初期配属は希望の地域に配属します（居住地から９０分以内に通える店舗）
※ 希望により「全国転勤」を選ぶこともできます
※募集停止エリアにつきましては、随時ホームページをご確認いただきますようお願いいたします。
https://job.axol.jp/pm/c/hokennomadoguchi/public/job/pref
- 勤務時間
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【勤務時間例】
＜ショッピングセンター店舗＞9:30～21:00※早番・遅番のシフト制
早番: 9:30～18:30
遅番:12:00～21:00
＜路面店舗＞9:30～18:30
※勤務時間については、あくまで一例となっております。配属店舗により異なりますのでご注意ください
- 年収・給与
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24.3万円～36.8万円（基本給＋ライフプラン手当）
総合職・エリア総合職・一般職での基本給の差異はありません
昇給・賞与
【昇給】年1回
【賞与】年２回（９月・３月） ※会社規定により支給（査定機関の全期間在籍した者）
【諸手当】
・ライフプラン手当
・通勤手当（上限なし マイカー通勤制度あり）
・資格取得一時金制度
※転居を伴う配属の場合
・社宅家賃会社負担（上限あり）
・転居手当
・赴任一時金
- 待遇・福利厚生
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社会保険完備
福利厚生 ・各種社会保険完備
・企業型確定拠出年金制度
・社員持株会制度
・短時間勤務制度・会員制福利厚生サービスの利用
・団体保険（所得補償保険・定期保険）
・慶弔見舞金制度
- 休日休暇
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年間123日
月9～11日シフト制、特別休暇、有給休暇（1時間単位）
・子の看護等休暇
・介護休暇
・両立支援休暇
- 選考プロセス
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▼書類選考
書類選考の結果については、原則5日以内にご連絡差し上げます。
▼一次選考(ＷＥＢ面接)
※書類選考を通過した方に開催日程をご案内いたします。
▼二次選考（総合適性検査・記述試験）
Webによる適性テストおよび記述問題をPCにて受検いただきます。
▼最終面接（個別面接・筆記試験）
※筆記試験は一般常識、漢字・文章力、計算の問題となります。
※最終がWeb面接の場合、店舗での対面面接を二次選考後に実施します。
