募集要項
- 仕事内容
-
テンダグループ 三友テクノロジーが開発に参画している会計システムの導入/移行や導入後のカスタマイズ等を支援いただきます。
・経理、会計関連の法改正に伴うシステムのカスタマイズ対応
⇒導入顧客との折衝～社内のプロジェクトマネジメント
・社内メンバー8名のマネジメント
・新規導入プロジェクトのマネジメント
⇒お客様の体制や業務を詳細にヒアリングしながら導入支援、カスタマイズ対応をしていただきます。
- 応募資格
-
- 必須
-
以下いずれかのご経験
・会計パッケージ導入コンサルのご経験（導入支援～カスタマイズ対応等）
・会計パッケージの開発PM経験
- 歓迎
-
・管理職のご経験をお持ちの方
・お客様との折衝経験をお持ちの方
- 雇用形態
-
雇用形態：正社員
契約期間：期間の定め無し
試用期間有り (3ヶ月)
※最大6ヶ月・試用期間中の条件変更なし
- 勤務地
-
東京都新宿区西新宿4-32-4ハイネスロフティ3F
プロジェクトはハイブリッドワークで遂行いただきます。
※目安として週3回程度の出社
※出社場所は電通総研様のオフィス（品川）です
- 勤務時間
- 09:00～18:00（休憩60分）
- 年収・給与
-
年収8,042,400円 - 11,060,400円
月給670,200円 ～ 921,700円
基本給： 492,200円 ～ 677,700円
管理/専門職手当： 178,000円 ～ 244,000円
※専門業務型裁量労働制・管理監督者適用。
※別途業績査定賞与あり。
※家族手当：配偶者20,000円/月、子１人15,000円/月
＜各手当＞
・通勤交通費：上限50,000円迄/月
・家族手当 ：配偶者20,000円/月、子1人15,000円/月
・資格取得時の祝い金（一時金）
・出産・結婚お祝い金（一時金）
- 待遇・福利厚生
-
完備（雇用保険/労災保険/健康保険/厚生年金保険）
ITS（関東ITソフトウェア健康保険組合）/ 確定拠出年金（401K） / 従業員持ち株会 / 保養所（静岡県伊東市川奈） / 安否コール / リファラルインセンティブ / コンディションサーベイ / フリードリンク /セルフメディケーション / 永年勤続表彰制度 / 資格取得支援制度
＜教育制度・資格補助補足＞
・eラーニング（JMAM）
・受験費・書籍購入費・セミナー受講費の補助
・資格支援制度
・社内勉強会
＜その他補足＞
関東ITソフトウェア健康保険組合加入特典
（付加給付金制度 / スポーツジム・ゴルフ場・キャンプ場優待制度 / 保養施設・レストラン優待制度 / 旅行割引補助制度・レジャー施設優待制度 / 各種健康増進プログラム、各種部活動）
- 休日休暇
-
年間休日125日
完全週休2日制（土日）/ 祝日 / 年間有給休暇10日～20日（初年度は入社1ヵ月目から半年間1日づつ付与＋7ヶ月目に残4日分付与で合計10日） / 夏期休暇（3日間） / 年末年始休暇
- 選考プロセス
-
書類選考
↓
1次面接
↓
2次面接
↓
最終面接
※選考回数、内容は変更になる場合もあります。
