募集要項
- 仕事内容
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ビジネス面を含めた知識を積極的に習得し、適切なリーガルサポートを通じて事業の成長を後押ししていただきます。同社のサービスは出品者・購入者の双方が利用しており、さらにカテゴリ数は450以上にのぼるため、サービスの範囲は非常に広く様々な法律に関わる機会があります。
また、株主総会や取締役会の運営などもご担当いただく予定です。
こうした機会を通じて、ビジネス面を含めた知識を積極的に習得し、適切なリーガルサポートを通じて事業の成長を後押ししていただきます。
また、株主総会や取締役会の運営などもご担当いただく予定です。
【業務詳細】
1.企業法務
・契約書のチェック（子会社のVC事業の投資契約書含む）
・電子署名
2.コーポレート関連
・取締役会の運営サポート
・株主総会の運営サポート
・登記
・インサイダー規制/社内規制管理
3.サービス関連
・法改正の対応
・開発/キャンペーン時のリーガルチェック
・健全性チェック
4.その他
・子会社管理（VC事業の投資契約書等）
・コンプライアンス
・労務
・訴訟・紛争
※専門的なリーガルマターについては、外部の弁護士の活用も可能です
- 応募資格
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- 必須
- ・企業法務経験5年以上（企業法務の一部分のみの経験ではなくある程度広い範囲を経験なさっている方）
- 歓迎
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・M＆Aに関する契約等のご経験
・投資契約に関するご経験
・法人設立に関するご経験
・新規事業を立ち上げに関する際の法務経験
- フィットする人物像
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・ココナラのVISION、MISSIONを体現し、価値観、実現したい世界観に共感できる方
・スタートアップの法務担当としてスピーディな対応ができる方
・解決が困難な問題、トラブル等への取組みにおいて、高度なコミュニケーション能力をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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〒150-0031 東京都渋谷区桜丘町20－1 渋谷インフォスタワー6F/5F
※リモート有（週3日以上出社）
- 勤務時間
- フレックスタイム制（コアタイム：11:00～16:00）
- 年収・給与
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■想定年収：600万円～1,000万円
(1) 想定月給500,000円～833,333円（(2)の手当を含む額）
(2) 時間外手当（時間外労働の有無に関わらず、45時間分の時間外手当を支給）
(3) 45時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給
- 待遇・福利厚生
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・通勤手当：上限月4万円
・社会保険：補足事項なし
・副業可
・育休取得実績有
・書籍購入費支給
・勉強会参加支援
・資格取得支援
・パソコン（MacBook ）ならびにモニター貸与
・インフルエンザ予防接種
・短時間勤務制度（利用実績複数名あり）
・副業可
・慶弔金
・在宅勤務手当
・従業員持株会
・表彰制度（MVP／バリュー賞）
・ココナラポイント付与
・人間ドック費用負担、婦人科検診費用負担
・服装自由
- 休日休暇
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完全週休2日制（土日祝）
年間休日日数125日
入社時特別休暇（5日）/年末年始休暇/リフレッシュ休暇（3日）など
