募集要項
- 募集背景
- 業績好調/組織強化による増員
- 仕事内容
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【長谷工グループ】集合住宅をメインに電気設備（受変電、電灯・動力、通信等）の設計をお任せ。超高層マンション（タワーマンション）、ICTマンション等含む。将来的には、非住宅物件にも携わっていただきます。【仕事内容】
■集合住宅をメインに電気設備 （受変電、電灯・動力、通信等）の設計を
担当していただきます。超高層マンション（タワーマンション）、
ICTマンション等含む。将来的には、非住宅物件にも携わって頂きます。
・建築計画に沿った電気設備、消費エネルギーの検討、選定
・電気設備構築に関わる基本設計、実施設計、工事費の検討
・他部門（意匠設計、構造設計、機械設備設計、積算、施工計画）との調整
・電気設備の工事状況の確認
【働く環境】
・離職率は約3％、平均勤続年数16.8年と高い定着率を誇ります。
・職種別の実務知識教育や各種資格取得の奨励等、
社員のスキルアップをバックアップする体制を整えています。
・20時でPCシャットダウン仕組みを導入し働き方改革を推進しています。
【この仕事の魅力】
■自ら仕入れた土地情報を事業者に持ち込み、プランとともに提案営業する
長谷工独自の特命受注方式のため、デベロッパーとしての顔も持っています。
■超高層マンション、ICTマンション等、大規模で高機能なマンションの建築に
携わることができます。さらには、長谷工コーポレーションとして新たに
展開している非住宅系、都市開発、再開発等の大型プロジェクトに参画するチャンスもあります。
■構造、設備設計、行政折衝等を行う専門部署は別組織となっているため、
基本設計・実施設計に集中できる環境があります。
・部門の年齢層は20～50歳代とバランスよく配置されており、
面倒見が良い社員が多く働きやすい環境になっております。
- 応募資格
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- 必須
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■集合住宅や非住宅建築における電気設備設計のご経験がある方。
■基本的PCスキル（Word、Excel、PowerPoint等）、CADスキルがある方。
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 長期勤続によりキャリア形成を図るため （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- フィットする人物像
- 協調性がある方。
- 雇用形態
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正社員（期間の定めなし）
- 勤務地
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■大阪市中央区（北浜）
※基本転勤なし
- 勤務時間
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・8:30～17:00（所定労働時間7.5時間、休憩60分）
※一部フレックスタイム制
・時間外勤務：あり（月平均 30時間以内）
- 年収・給与
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■年収：700万円～1,100万円（手当含む）
■月収：320,000円～（手当含む）
※年齢、スキル、経験を考慮して決定します。
※残業代別途全額支給
■昇給年1回、賞与年2回
■手当：通勤手当（全額支給）、時間外・休日出勤手当、勤務地手当、現場手当 他
- 待遇・福利厚生
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厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険
定年65歳、再雇用制度、長谷工企業年金基金、ライフプラン融資制度、
財形貯蓄制度、積立貯蓄制度、従業員持株会、施設：独身寮（年齢制限有）
直営保養所：蓼科ブランシエラリゾート・南紀白浜ブランシエラリゾート、
HASEKO CLINIC（診療所）、体育館、育児関連制度（育児休業制度、
育児に伴う短時間勤務、在宅勤務制度、こども休暇）、
介護休業制度、結婚祝金、出産祝金、遺児育英年金制度、年休積立制度、
ベネフィットステーション他
- 休日休暇
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・完全週休2日制（土・日）、祝日
・夏季休暇、年末・年始休暇
・年次有給休暇 （半日、時間単位取得可）※連続一斉取得制度有
・特別休暇（慶弔休暇、配偶者出産休暇、看護休暇、介護休暇 等）
・年間休日120日
- 選考プロセス
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■書類選考⇒面接（2回）⇒内定
※筆記試験、適性検査：SPI試験、ストレスチェック
