プロジェクトマネージャー(Web・オープン系)
PM(エンドポイントセキュリティ導入・展開)各種手当&福利厚生が充実/10期連続増収増益
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掲載期間:25/11/26~25/12/09求人No:ENPCC-528140
プロジェクトマネージャー(Web・オープン系)

PM(エンドポイントセキュリティ導入・展開)各種手当&福利厚生が充実/10期連続増収増益

SCSK株式会社
上場企業 英語力不問 土日祝休み
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募集要項

募集背景
■増員募集
同部ではWindowsを始めとしたPC OSのバージョンアップやMicrosoft 365を活用した生産性の向上、エンドポイントセキュリティの向上を事業の軸としています。
現在、リモートワークを始めとした働き方の多様化によるPCの利用環境の変化やWindows11への移行といった社会的なニーズが高まっています。これらニーズの取り込みや事業拡大を行うため、人材を募集しています。
仕事内容
PM(プロジェクトマネージャー)として、以下の業務をお任せします。

◆職務内容・担当業務
・一次請負ベンダーとしてのプロジェクトマネジメントを実施
・プロジェクト規模は以下 ※大小様々でスキルに合わせてアサインする案件を変更
  -要員数はピーク時で3~30名程度
  -総工数は3~300人月程度
・マネジメント対象案件は以下
  -WindowsクライアントPCのOSバージョンアップ
  -MECM、Intune、Ivanti、SKYSEA等、エンドポイントセキュリティ製品の設計・構築
  -PC利用環境のアセスメント
  -Microsoft AutoPilotによるPC運用環境の改善
  -Azure Virtual Desktopの設計・構築

◎開発環境/商材の説明
PrimeManagment:PC、スマートデバイス等のライフサイクルマネジメント
AVD関連サービス:構築サービス、マネージドサービス
Intune導入パック:Intuneの短期導入サービス

◆組織について
マイクロソフトのソリューションを中心に主にエンドポイントに関連したサービスを提供しています。顧客のデバイス環境の企画から展開、運用まで幅広く提供しており、より顧客に近い所で業務を行っている組織です。

◆組織の業務・事例紹介
・WindowsOSの設計・導入・運用業務
・仮想デスクトプ(AVD)の設計・導入業務
・Intune、MECMの設計・導入・運用業務
・各種セキュリティ製品の設計・導入

◆研修
プロジェクトマネージャの各種研修にてスキルアップだけでなく、他部署のマネージャと交流することが可能です。また、Microsoft社とのセッション、ワークショップにてMicrosoft 365の最新技術動向を学ぶことが可能です。

◆働きがい
・顧客の働き方改革を推進することで達成感を得ることができます。
・同社では顧客の様々な課題に対応可能な多岐にわたるソリューションを用意しているため、エンドポイントセキュリティの範囲に留まらない、顧客の経営課題を解決するための大規模プロジェクトへ貢献することも可能です。
・業務を通じて、大規模かつ先進的なソリューション導入を行うことができるハイレベルなPMへ成長することや、事業を牽引する組織の幹部としてのキャリア開発が見込まれます。



応募資格
必須
以下いずれかのご経験をお持ちの方
・OSバージョンアップ案件に関わったご経験
・プロジェクト管理経験(SIer・社内SEなど立場は問わず、PC1,000台以上の案件規模)
雇用形態
正社員
勤務地
勤務先住所:【豊洲本社】東京都江東区豊洲3-2-20 豊洲フロント/東京都江東区豊洲3-2-24 豊洲フォレシア
アクセス:東京メトロ有楽町線「豊洲駅」より徒歩約3分、ゆりかもめ「豊洲駅」より徒歩約3分

<将来的に勤務する可能性のある場所>
その他本社および支社、クライアント先

<受動喫煙防止策>
敷地内全面禁煙
勤務時間
フレックスタイム制 1日の標準労働時間:7時間30分
月平均残業時間:20時間
09:00-17:30の時間帯で勤務する社員が多いです。
職位・部署・チーム・時期によって変動する可能性がございます。
年収・給与
年収:500~800 万円 その他月給制 月額基本給 28万4,700円~×12ヵ月+賞与
上記に加え固定残業代(法定内残業月10時間分として21,900円~+法定外残業月10時間分として25,300円~)支給。
各時間数を超える時間外労働分についての割増賃金は別途追加支給。

■一律(固定)手当:学び手当 5,000円/月
■一律(固定)手当:リモートワーク推進手当 5,000円/月(週3日~4日目安)
待遇・福利厚生
■変動手当:休日・振替出勤手当


通勤手当:あり 実費支給(上限なし)

賞与:あり 年2回
昇給:あり 年1回(7月)

退職金制度、副業・兼業制度、企業年金、財形貯蓄、従業員持株会、慶弔見舞金、リ・ジョイン制度、通年カジュアルスタイル、ノー残業デー(毎週水曜)、メニュー型福利厚生制度(宿泊施設、レジャー施設、スポーツクラブ、自己啓発などの分野をサポートする制度)、復職支援金(保育料補助)、同好会活動、寮制度、スマートワークチャレンジ(平均残業20時間以下、有給休暇100%取得を目指す全社施策)、リラクゼーションルーム、社内診療所、カウンセリングルーム
休日休暇
【年間休日】121日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
選考プロセス
面接2~3回(適性検査あり)
※選考フローは変動する可能性があります。

会社概要

社名
SCSK株式会社
事業内容・会社の特長
【主な事業領域】 システム開発からITインフラ構築、ITマネジメントサービス、BPO、ハードウエア・ソフトウェア販売まで広く事業を展開しています。
■製造システム事業 ■通信システム事業 ■流通システム事業 ■金融システム事業 ■ソリューション事業
■ビジネスサービス事業 ■ITマネジメント事業 ■プラットフォームソリューション事業

【企業の特徴】
住友商事グループの中核IT企業です。2011年に株式会社CSKと合併。世界37カ国、200拠点以上に事業展開

【ビジョン】
SCSKグループは、成長戦略としてサステナビリティ経営を推進します。
事業を通じた社会課題解決や、新たな価値創造に取り組むことで「2030年 共創ITカンパニー」を実現します。

【特徴】
・10期連続で増収増益 ・お客様の戦略的ITパートナー ・業界トップクラスの資本効率
・「働き方改革」を積極的に実践 ・働きやすい、やりがいのある会社
設立
1969年10月
従業員数
単体:非公開、連結:16,296名(2024年3月31日現在)
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この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

エン エージェント(エン株式会社)
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-080296紹介事業許可年:2000年
設立
2000年1月
資本金
11億9,499万円(2025年3月末現在)
代表者名
代表取締役会長兼社長 越智 通勝
従業員数
法人全体:連結:3,430名 単体:2,254名(2025年3月末現在)

人紹部門:525名
事業内容
専任キャリアパートナーが転職成功・入社後の活躍までをサポートする登録型の人材紹介事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-080296
紹介事業許可年
2000年
紹介事業事業所
東京、大阪、名古屋、福岡
登録場所
東京オフィス
〒163-1335 東京都新宿区西新宿6-5-1新宿アイランドタワー
大阪オフィス
〒530-0015 大阪府大阪市北区中崎西2-4-12梅田センタービル
名古屋オフィス
〒460-0002 愛知県名古屋市中区丸の内3-17-13 いちご丸の内ビル(旧CRD丸の内ビル)
福岡オフィス
〒812-0027 福岡県福岡市博多区下川端町2-1 博多座・西銀再開発ビル
ホームページ
https://enagent.com/
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