財務・コントローラー
財務担当(リーダー候補)【プライム 上場企業100%出資/離職率3.7%/働き方◎】
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掲載期間:25/11/26~25/12/09求人No:ENPCC-609074
財務・コントローラー

財務担当(リーダー候補)【プライム 上場企業100%出資/離職率3.7%/働き方◎】

かんぽシステムソリューションズ株式会社
英語力不問 転勤なし 土日祝休み
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募集要項

募集背景
組織強化のための増員募集です。
子会社設立等による業務拡大に伴い、財務管理体制の強化に向けを募集します。
仕事内容
以下業務をご担当いただきます。

・同社および子会社の財務関連業務(資金出納管理、資金繰り管理、仮払経費管理等)
・売掛金、買掛金等の債権債務管理
・予算策定関連業務(主に財務計画の策定)
・決算関連資料および連結親会社に提出する各種資料の作成(主にキャッシュフロー計算書等の財務的資料)
・金融機関等との渉外交渉窓口
・社内他部門、子会社等からの財務関連事項に関する相談対応、経営陣からの課題対応

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般

【所属部署情報】
部長以下
・主計担当(6名):課長:1名、主任:3名、担当:1名、エキスパート社員:1名
・財務担当(3名):専門職:1名、課長代理:2名
応募資格
必須
・財務業務または管理会計業務(特にB/S関連)の経験をお持ちの方(3年以上)
雇用形態
正社員
勤務地
東京都品川区北品川5丁目6番1号 大崎ブライトタワー
アクセス:JR各線 大崎駅より徒歩4分

<将来的に勤務する可能性のある場所>
勤務地変更なし

<受動喫煙防止策>
敷地内全面禁煙
勤務時間
固定労働時間制 所定勤務時間:09:00~17:30
実働時間:7時間30分
月平均残業時間:25時間
年収・給与
年収:550~850 万円 月給制 基本給:300000円
残業代:全額支給
変動手当:役職手当 
住宅手当 住宅補助手当
扶養手当 
※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
※課長以上の管理監督者としての雇用の場合は、残業代支給対象外


通勤手当:あり 実費支給(上限なし)

賞与:あり 年2回(6、12月)
昇給:あり 年1回(4月)
待遇・福利厚生
財形貯蓄/退職金/企業型確定拠出年金/情報処理技術者試験の資格取得支援
休日休暇
【年間休日】123日
【休日内訳】 週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,育児休暇,特別休暇,GW休暇,年末年始休暇
選考プロセス
面接2回
書類選考→1次面接(部長クラス)→最終面接(役員)→内定
※上記プロセスは変更になる場合があります

会社概要

社名
かんぽシステムソリューションズ株式会社
事業内容・会社の特長
【事業内容】
1) 情報システムの設計、開発、保守及び運用業務の受託
2) 情報システムに関するコンサルティング
3) その他、前各号に付帯又は関連する業務

日本郵政グループ「株式会社かんぽ生命保険」における保険商品の販売及び運営を、システム面から支えている会社です。全国20,000局以上にもおよぶ郵便局など、巨大ネットワークで繋がるかんぽ生命保険の業務システムの設計・開発・保守を行なっています。創業から長年にわたり培った生命保険に関する業務ノウハウとスキルを強みに、要件定義から影響分析、外部設計(端末画面、帳票等のインターフェース設計等)、内部設計、プログラミング、テスト、本番環境へのリリースまで一貫したソリューションを提供。安定的な成長を続けています。
設立
1985年3月
従業員数
820名(2025年4月1日現在)
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エン エージェント(エン株式会社)
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-080296紹介事業許可年:2000年
設立
2000年1月
資本金
11億9,499万円(2025年3月末現在)
代表者名
代表取締役会長兼社長 越智 通勝
従業員数
法人全体:連結:3,430名 単体:2,254名(2025年3月末現在)

人紹部門:525名
事業内容
専任キャリアパートナーが転職成功・入社後の活躍までをサポートする登録型の人材紹介事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-080296
紹介事業許可年
2000年
紹介事業事業所
東京、大阪、名古屋、福岡
登録場所
東京オフィス
〒163-1335 東京都新宿区西新宿6-5-1新宿アイランドタワー
大阪オフィス
〒530-0015 大阪府大阪市北区中崎西2-4-12梅田センタービル
名古屋オフィス
〒460-0002 愛知県名古屋市中区丸の内3-17-13 いちご丸の内ビル(旧CRD丸の内ビル)
福岡オフィス
〒812-0027 福岡県福岡市博多区下川端町2-1 博多座・西銀再開発ビル
ホームページ
https://enagent.com/
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