募集要項
- 募集背景
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【募集背景】
IT領域専門特化の人材紹介事業を行っている当社では、現在事業成長につき拡大フェーズを迎えています。社員数増加にあたり、社内のIT関連の問い合わせが増えていることに加え、また経営におけるセキュリティリスクの軽減に向け、体制を強化したく専任担当の募集となります。経営層や各部門と連携しながら、会社全体に影響を与えるIT環境を構築できます。
【組織構成】
エンジニアディビジョン 情報システム第二セクション所属となります。情報システム第二セクションでは社内システムの開発保守運用、社内ネットワーク保守などの機能を担っております。現在のメンバーはフロントエンド、バックエンド、インフラ、開発ディレクターで構成されており、社内システム業務についても開発メンバーが兼務している状態となります。
- 仕事内容
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社内IT全般を担当し、ネットワークの設計・運用からヘルプデスク、IT資産管理まで幅広く携わります。・社内ネットワーク設計・運用（構築はベンダーが行いますが、丸投げではなく意思を持って示出来る事は必須です）
ベンダーとの連携や業務効率化・情報セキュリティ向上に向けた提案・運用設計、各種ポリシー策定も行います。
・社内ヘルプデスク業務（PC・ソフト・ネットワーク等のトラブル対応）
・IT資産管理（PCキッティング、アカウント管理 等）
・ITに関する問い合わせ・相談対応（メール・対面）
|-業務効率化に向けたシステム導入提案・運用設計
|-情報セキュリティの改善提案・ルール整備
・社内のIT運用における各種ポリシーの設計
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・ネットワークエンジニアとしての経験3年以上
・複数拠点を結ぶWAN環境、300名以上が勤務するオフィスのLAN環境、無線LANコントローラを用いた企業内wifi環境、UTMを用いたインターネットGW環境など、ネットワークの企画、構築、運用経験
・問題意識を持ち、自ら行動・発信する姿勢をお持ちの方
・情報システムの運営を主体的自律的に行うことができる方
- 歓迎
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【歓迎】
・社内SE（IT統制、社内ネットワーク担当）としての経験3年以上
・ActiveDirectory、MDM、EDRの運用経験
- フィットする人物像
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・コミュニケーションを取る事が好きな人
・相手の立場に立って物事を考えられる方
・問題意識を持ち、自ら行動・発信する姿勢をお持ちの方
・現状に囚われず、一見困難と思われることでも拘りを持ってやり遂げる姿勢をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員（期間の定めなし）
- 勤務地
- 東京都渋谷区渋谷2-17-1 渋谷アクシュ10F
- 勤務時間
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09:00 － 18:00
(休憩時間：60分)
- 年収・給与
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＜予定年収＞
565万円～774万円
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：310,400万円～533,100万円
■非管理監督者オファーの場合、45時間分の固定残業手当109600円～132700円を含む
■管理監督者オファーの場合、20時間分の深夜残業手当16200円～16900円を含む
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月給＞
420,000円～550,000円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
■昇給：年2回（6月、12月）
■賞与：年2回（7月、1月）※基本給2か月分
- 待遇・福利厚生
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通勤手当
交通費支給(上限2万円/月)
時間外手当（固定残業超過分を追加支給）
書籍購入手当
保育料補助手当（認可外保育施設利用時）
【保険】
健康保険
厚生年金
雇用保険
労災保険
■お子様がいらっしゃる場合のリモートワークについて
・2歳まで週2回のリモートワーク可
・2歳から小学校入学前まで週1回のリモートワーク可
・小学1年生の間（4/1～3/31）週2回のリモートワーク可
※子が2人以上の場合で上記リモートワーク施策を利用する場合には、更にプラス週1回まで可
- 休日休暇
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週休2日制（土・日）、祝日
特別休暇、生理休暇、産前産後休暇等
※事業年度により祝日等の数が変動するため、
年間休日が125日に満たない場合は
夏季または年末年始などに休日を付与して年間125日とする。
- 選考プロセス
- 一次選考：面接（部門リーダー、エンジニア）＋適性検査 → 最終選考：管掌役員
