事業企画
デジタルワークプレイス事業全体の事業管理【東京】グローバルメーカー×裁量権ある環境
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掲載期間:25/12/02~25/12/15求人No:ENPCC-612127
再掲載事業企画

デジタルワークプレイス事業全体の事業管理【東京】グローバルメーカー×裁量権ある環境

コニカミノルタ株式会社
上場企業 英語力不問 土日祝休み
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募集要項

募集背景
退職を背景にした欠員補充です。
仕事内容
事業管理として中計・予算の損益計画立案や予算計数管理、推定業務、指標管理などをご担当いただきます。

【具体的には】
(1) オフィス事業(複合機及びITソリューション)の事業計数管理/予実管理業務
(2) 中期経営計画、予算における損益計画の立案
(3) KPI/KGI(経営指標)管理
(4) オフィス事業の基幹会議運営・権限規定事務局

【担当事業部の事業内容】
デジタルワークプレイス事業部は企業のDXの支援を目的とし、複合機の開発・製造・販売、ITサービスの提供を行っています。
今後は、お客様の業務ワークフローに合わせたソリューションを展開し、お客様の生産性・効率化向上を支援し、働き方改革など社会的課題の解決につなげていきます。

【ポジションの魅力】
・情報機器事業はコニカミノルタグループの中核事業として販売、生産、開発、品証、CSなどの各部門と密に連携しながら予算管理/PDCAを行い、目標達成に導く役割を担っています。
・業務経験を通じて管理会計、財務会計などの知識・スキルが身につきます。
・販売、生産、開発、品証、CSといった様々な部門とのコミュニケーションを通じて、幅広い社内人脈を構築できます。
・将来の海外駐在員候補としてグローバルな活躍のフィールドを提供します。

【メッセージ】
・経営管理、事業管理などのスキルや知識を身につけたい方、将来的に海外で働いてみたい方など様々なキャリアステップを見出すことができます。
・現在の所属組織のメンバーは幅広い年齢層の方が在籍しており、非常にチームワークの良い職場であり、分からないことや困ったことがあっても気兼ねなく相談できる職場環境です。経験のない職務領域においてもOJTを通して十分にスキルを身につけることができますので、職務内容にご興味のあられる方はぜひご応募いただければと思います。

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般

【所属部署情報】
浜松町大門サイトへの配属です。
応募資格
必須
【必須要件】
1)製造業での経理・経営管理・事業管理の経験(3年以上)
2)Excel, Word, PowerPoint 等の ICTスキル、リテラシー
雇用形態
正社員
勤務地
浜松町大門サイト:東京都港区芝公園2-4-1 芝パークビルA館
JR、東京モノレール「浜松町」駅北口 徒歩8分
都営地下鉄大江戸線・浅草線「大門」駅 徒歩4分

<将来的に勤務する可能性のある場所>
本社および全ての支社、営業所

<受動喫煙防止策>
敷地内全面禁煙
勤務時間
裁量労働制 専門業務型裁量労働制
みなし労働時間:7時間40分
休憩時間:45分
9:15-17:40で勤務する社員が多いです。
年収・給与
年収:600~890 万円 月給制 基本給:330000円
残業代:残業代支給対象外 ※専門業務型裁量労働制により1日7時間40分働いたものとみなされます。
変動手当:外勤手当 
次世代育成手当 

通勤手当:あり 実費支給(上限なし)

賞与:あり 年2回(6月、12月)
昇給:あり 年1回
待遇・福利厚生
◆確定拠出年金制度(401k)
※以前お勤めの会社における企業年金の脱退一時金について、条件付きで同社の確定拠出年金制度(401k)での受け入れが可能です。
◆確定給付年金制度
◆退職金前払い制度(選択制)
◆カフェテリアプラン(選択型福利厚生制度)
◆共済会制度
◆副業制度
◆施設:独身寮、体育館、グラウンド など

【育成制度】
◆キャリアデザイン研修
◆コニカミノルタカレッジ(専門別研修・e-learning含む)など
※自己申告制度あり
休日休暇
【年間休日】125日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇,産前・産後休暇
選考プロセス
書類選考→WEB適性検査→1次面接→WEB英語能力テスト※→2次面接→内定
※英語能力テストは合否に関係しません。
※選考フローは変更となる場合がございます。

会社概要

社名
コニカミノルタ株式会社
事業内容・会社の特長
コニカミノルタ株式会社は、世界各国に拠点を持ち、以下の主要分野で事業を展開しています。

■事業内容
・デジタルワークプレイス事業(オフィスサービス分野)
・プロフェッショナルプリント事業(商業・産業印刷分野)
・ヘルスケア事業(画像診断システム、医療ITなど)
・プラネタリウム事業 ほか

創業以来培ってきた光学技術、画像処理技術、微細加工技術を活かし、複合機事業からヘルスケアやAI・データサービスへと事業転換を進めています。現在は事業構造改革の過渡期にあり、国内外での売上拡大と新規分野での価値創出に注力しています。
設立
1936年12月22日
従業員数
3,922名(2025年3月31日現在)
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エン エージェント(エン株式会社)
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-080296紹介事業許可年:2000年
設立
2000年1月
資本金
11億9,499万円(2025年3月末現在)
代表者名
代表取締役会長兼社長 越智 通勝
従業員数
法人全体:連結:3,430名 単体:2,254名(2025年3月末現在)

人紹部門:525名
事業内容
専任キャリアパートナーが転職成功・入社後の活躍までをサポートする登録型の人材紹介事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-080296
紹介事業許可年
2000年
紹介事業事業所
東京、大阪、名古屋、福岡
登録場所
東京オフィス
〒163-1335 東京都新宿区西新宿6-5-1新宿アイランドタワー
大阪オフィス
〒530-0015 大阪府大阪市北区中崎西2-4-12梅田センタービル
名古屋オフィス
〒460-0002 愛知県名古屋市中区丸の内3-17-13 いちご丸の内ビル(旧CRD丸の内ビル)
福岡オフィス
〒812-0027 福岡県福岡市博多区下川端町2-1 博多座・西銀再開発ビル
ホームページ
https://enagent.com/
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