募集要項
- 募集背景
- 増員(組織強化)
- 仕事内容
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将来の経営者候補として、各部門のマネジメント、市場分析によるニーズキャッチ、客先対応等を担っていただきます。【担当業務】 (雇い入れ直後) 経営に関わる業務全般 (変更の範囲)その他会社の定める業務
また、個々の能力を最大限発揮させるための人材戦略、育成にも関わっていただきます。
【職務内容】
将来の経営者候補として、各部門のマネジメント、市場分析によるニーズキャッチ、客先対応等を担っていただきます。
また、個々の能力を最大限発揮させるための人材戦略、育成にも関わっていただきます。
【教育体制】入社後にOA研修・技術研修を行いますので、特別な知識は必要ございません。
業務未経験の方も弊社の研修を経て、現在活躍中です。
【働く環境】本社近隣に社内保育所を有しており、ライフステージの変化に関わらず、
長期的にキャリアを構築したい方にピッタリの環境です。
◆月平均所定外労働時間：7.5時間（2024年度）
◆平均有給休暇取得日数：16日（2024年度)
- 応募資格
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- 必須
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【必須】何らかのマネジメント経験のある方
※異なる業界、職種でも構いません。
【求める人物像】◆前向き志向であり、受け身ではなく成長意欲をお持ちの方◆親しみやすさがあり、
協調性をお持ちの方◆公共事業をはじめとした正確性が非常に重要視される事業を展開しており、
チームでプロジェクトを動かすことが多いため、協調性を大事にしています。また、社員の適性に沿った
業務をお任せする風土があるため、業務に対して主体的にかかわりチャレンジする姿勢も大切にしています。
- 雇用形態
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・正社員
・雇用期間の定め：無
・有期労働契約期間：無
・契約更新：無
・試用期間：3か月
・定年：60歳
・継続雇用制度：有 （65歳迄）
- ポジション・役割
- 経営マネジメント補佐(リーダー候補)(一般～)
- 勤務地
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・勤務地：(雇い入れ直後)兵庫県高砂市 (変更の範囲) その他会社の定める就業場所(高砂市内)
・最寄駅：山陽電鉄本線 荒井駅 徒歩 5分
・転勤：無
・自動車通勤：可
・屋内の受動喫煙対策：有（禁煙・喫煙室あり）
・屋内の受動喫煙対策に対する特記事項：禁煙
- 勤務時間
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・勤務時間：平日 8：30 ～ 17：30
・実働時間：8時間
・休憩時間：60分
・残業の有無：有（月平均 7.5時間）
・裁量労働制：無
・高度プロフェッショナル制度：無
- 年収・給与
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・年収：340万円～560万円
・給与：22万円～35万円（月給制）
・賞与：年2回（7月、12月） ※支給総額： 3.5ヵ月分（実績・業績により変動あり)
・昇給：年1回( 5月）
・諸手当：・家族手当：無
・住宅手当：入居可能住宅あり※ただし、社内規定の条件を満たした方のみ入居可
・その他：残業手当、資格手当
・通勤交通費：月額42,000円迄 ※公共交通機関全額(上限42,000円) 車通勤は社内規定にて
・固定残業制：無
- 待遇・福利厚生
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・社会保険：保険完備（健康、厚生、雇用、労災）
・福利厚生：退職金制度：無
・研修支援制度（自社教育センターを持っており、OA研修に加え、技術研修を実施）・社内保育所あり（高砂地区のみ）
- 休日休暇
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・年間休日：125日
・休日：土日祝日 完全週休二日制 その他（GW、夏季休暇、年末年始休暇等）
- 選考プロセス
- 選考： 1)書類・2)面接2回(筆記(適性)試験ありSPI)
