募集要項
- 仕事内容
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【業務内容】
国内唯一の専門メーカーである山田電機製造株式会社において、家電業界・ポンプ業界の大手顧客と直接取引を行い、
製品仕様の打ち合わせから企画、設計、試作、量産立ち上げまでをトータルに手がけていただきます。
＜入社後の業務の進め方＞
電気の知識をお持ちの方であれば、過去事例を参考に進めていただけます。
安定性と専門性を兼ね備えた環境でスキルアップを図り、徐々にマネジメントや指導育成、国内外のお客様との打ち合わせなどもお任せする予定です。
【取引先】
川本製作所、川本電産、三相電機、新明和工業、東芝産業機器システム、パナソニック(株)アプライアンス社、日立産機システム、マキタ、三菱電機、リンナイなど
【プロジェクト数】
4～5件/人
【プロジェクト期間】
1ヵ月～6ヵ月間
【技術優位性】
電流保護装置は一品一様のモーター特性・スペックに併せてオーダーメイドで設計をしております。
創業以来一貫して加熱保護装置を開発してきたため、様々な特性・スペックに合った保護装置のデータが蓄積されており、
競合他社が真似できない程、顧客の要望・課題にあったモーターを保護する事が可能です。
【同社の魅力】
(1)同社の外付けのサーマルプロテクターは国内市場においてナンバーワンのシェアを取っており、ほぼ独占状態です。
(2)大手家電メーカーの製品（冷蔵庫、エアコンなど）に使用されているため、あまり浮き沈みがなく売上が安定しています。
- 応募資格
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- 必須
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＜必須要件＞※下記いずれか
・電気科を専攻されていた方
・技術職として活躍された方
・マネジメント経験がある方
＜応募者へのメッセージ＞
・当社は第二新卒の方や未経験の方も歓迎し、土日休みで働きやすい環境を提供しています。
- 雇用形態
- 正社員(試用期間あり)
- 勤務地
- 愛知県名古屋市北区上飯田南町
- 年収・給与
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＜想定年収＞※選考を通じて上下する可能性がございます。
456万円～577万円
＜昇給有無＞有／＜残業手当＞有
- 待遇・福利厚生
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通勤手当／健康保険／厚生年金保険／雇用保険／労災保険／退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給（マイカー通勤の場合は会社規定による）／社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：補足事項なし
＜定年＞
62歳
＜育休取得実績＞
有
＜教育制度・資格補助補足＞
基本的なOJT
- 休日休暇
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週休2日制（休日は土日祝日）／年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数118日
※不定期で土曜出勤があります（会社カレンダーによる）
