募集要項
- 仕事内容
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【具体的には】
・Hondaの各事業所で独自に進めていたPCの提供・管理・運用スタイルを国内で統一された方法に集約し、運用効率化、ユーザーサービスレベルの向上を推進
・将来的なグローバルでの運用統合に向けたプロジェクトリーディング
- 応募資格
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- 必須
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比較的規模の大きい企業での社内情報システム部門にて、以下の経験をお持ちの方
【必須経験・スキル】
●社内向け、他社向けに限らず、PCの導入、展開、廃棄などPCライフサイクル業務全般いずれかのご経験をお持ちの方
●WindowsOSの管理経験をお持ちの方
【上記に加え、あれば望ましい経験・スキル】
●MacOS/LinuxOSの管理経験をお持ちの方
●ヘルプデスク経験をお持ちの方
【技術スキル・関連ターゲット】
PC運用管理、ヘルプデスク、ITSM、WindowsOS
【求める人物像】
●Hondaフィロソフィーに共感いただける方
●新しいことにチャレンジしたい意欲があり、自ら提案できる方
●今までやってきたことをベースに新しいことを始めたいという気持ちがある方
●業務経験知そのものよりも、この領域での業務に興味がある方
●業務改善意欲があり、主体的かつ多角的に課題に取り組める方
●様々な関係者を巻き込みながら業務を遂行できるコミュニケーション力をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 埼玉県 ＞和光市
- 勤務時間
- フレックスタイム制 標準労働時間1日8時間
- 年収・給与
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590万～1090万円
※給与は経験・能力を考慮の上決定します。
- 待遇・福利厚生
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・各種保険（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険）
・キャリア形成の支援
・能力開発の支援
・居住・通勤の支援
・出産・育児との両立支援
・介護との両立支援
・健康・リフレッシュの支援
・資産形成の支援と保障
- 休日休暇
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・長期休暇あり（GW、夏季、年末年始）
・年間休日121日
・平均有休取得日数18.5日(2022年)
・年次有給休暇…16日～20日/年 ※勤続年数に応じて付与
・慶弔休暇（結婚休暇：6日、忌引休暇：1～7日 ※続柄に応じて付与）
- 選考プロセス
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書類選考
適性検査
一次選考
最終選考
内定
入社
