募集要項
- 募集背景
- 組織強化による増員
- 仕事内容
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「地域のみなさんに喜んでいただける企業を目指す」土木工事、造園工事、造園メンテを主に受注し、地域の街づくりを担っています（公共工事70%、民間工事30%）。現場施工及び監督業務・メンテナンスをお任せ。（株）グリーンシェルター東京支社は、企業理念「地域のみなさんに喜んでいただける企業を目指す」に基づき、地域の公共インフラを支える建設会社です。
同社は土木工事、造園工事、造園メンテを主に受注し、地域の街づくりを担っています。
（公共工事70%、民間工事30%）
〇施工管理
＊現場施工及び監督業務
ー作業員への指示、発注者との打ち合わせ、工程調整などを行います。
＊工事施工に関する書類作成（パソコン使用）
ー施工計画書、各種報告書、写真管理など
＊図面作成・修正（CAD使用）
ー必要に応じて設計変更にも対応
＊品質管理・安全管理・工程管理・原価管理
ー現場全体のマネジメント業務全般
〇メンテナンス
＊公共（公園、緑道）、民間（学校、マンション、個人邸等）の緑化メンテナンス
ー剪定、刈込、伐採、抜根、草刈り、清掃など
~~~~若手もベテランも、活躍できるフィールドがここにあります！ ~~~~
・年功序列ではなく、実力をしっかり評価する「実力主義」を採用
・努力や成果は、給与やポジションに正当に反映されます！
・若くして現場を任されるチャンスも豊富にあり、成長スピードも加速
・年齢に関係なく、挑戦したい気持ちをしっかり後押しする会社です。
◆ベテラン社員は現場の頼れるリーダーに！
・世代を超えたコミュニケーションが活発
・若手の成長をあたたかく見守り、丁寧にサポートする社風
・これまで培ってきた経験を、次世代へと受け継ぐ大切な役割を担っています。
・建設業界全体で課題となっているミドル層の人材不足。
同社でも同様の傾向があり、だからこそ今、活躍のチャンスが広がっています。
・即戦力として現場で活躍し、中核メンバーへのステップアップも可能
・経験や実績を正当に評価し、スピーディーなキャリアアップが目指せる環境です。
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【同社の特徴】
・民間から公共まで様々な案件の業務を担うため、それぞれの現場の特徴に沿ったスキルや知識を習得できます。
・社内イベント（山登りや餅つき大会など）を通じて、営業所、部署、年齢を越えて、社員の交流を図っています。
・会社として資格取得をサポートし、取得された場合、資格手当を支給しています。
- 応募資格
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- 必須
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■基本的なPCスキル
■普通自動車運転免許（AT限定不可）
■いずれかに該当する方
・土木現場施工管理の経験者（2級土木施工管理技士以上）
・造園現場施工管理の経験者（2級造園施工管理技士以上）
・造園現場従事者（造園技能士）
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 長期勤続によりキャリア形成を図るため （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- 雇用形態
- 正社員（期間の定め無し）
- 勤務地
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東京支店（世田谷区）
※転勤なし
※マイカー通勤：可（駐車場あり）
- 勤務時間
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◆勤務時間：7:40～17:10
◆休憩時間：90分
◆夏季6月中旬より9月末までは、7時間労働となります。（休憩時間：150分）
月平均残業時間：残業20時間以下
- 年収・給与
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■年収：400万円 ～ 650万円
■月収：26.7万円～54.2万円
■昇給年１回、賞与年２回
※管理社員は43.66H分の管理手当を支給
※時間外労働については法定通り追加で支給
※労務社員（現場作業のみ従事）は管理手当の支給はありません。
※経験者は賃金面で優遇します。
資格手当：あり
通勤手当：あり ※距離による
（月額4,200～31,600円）
＊業績により決済手当の支給あり
- 待遇・福利厚生
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健康保険・介護保険・厚生年金・労災保険
労働組合：あり
定年制：あり（一律70歳）
退職金制度：なし
退職金共済：加入
育児休業取得実績：あり
介護休業取得実績：あり
- 休日休暇
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週休二日制（日・祝日）
＊会社カレンダーあり
＊土曜日は月1～2日程度の出勤です
年間休日：120日
・年末年始
・お盆休み
・有給付与：10日（6ヶ月経過後に付与）
- 選考プロセス
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書類選考→面接（1回）→内定
