募集要項
- 募集背景
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相手の喜びや成長を純粋に喜ぶことのできる人と、さらに活躍していけるコンサルタントを増やし、
新しい会社の姿を作っていくことを期待し、一緒に会社づくりのできる新しい仲間を募集しております！
- 仕事内容
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1000名を超える社員一人ひとりが「仕事を楽しむ」ことを支援し、会社全体のエンゲージメントの向上にエンプロイーサクセスマネジメントに必要な以下の業務を、幅広に担当いただきます。
貢献していく役割を担当します。
・フィードバックを通じた成長機会の提供：定期的なフィードバックを通じ、成長機会の発見と課題の改善サポート
・オンボーディングプロセスの改善：社員がスムーズに業務に適応できるよう、オンボーディングの最適化
・エンゲージメント向上施策の実施：従業員満足度とエンゲージメントを向上させるための社内イベントや
プロジェクトの企画および実行
・データ分析とレポート作成：社員のエンゲージメントデータを分析、および改善施策を提案、実行
具体的には以下のような業務があります。
◆コンサルタントが直面する課題収集
・社員との随時のコミュニケーション
・コンディションに合わせた相談実施、相談相手の紹介
・コミュニケーションログ記載
・社内イベントへのアテンド
・既存社内コミュニティの紹介
・メンター相当者の紹介
◆コンサルタントの案件参画/スキルアップのための支援
・スキルシート更新、顧客面談対策のレクチャー
・模擬面接実施
・向上すべきスキルの指摘
・スキル向上に向けた相談、解消支援
・随時コミュニケーションを通したコンディションチェック
・コンディションに合わせた相談実施、相談相手の紹介
◆新規入社者のオンボーディング支援
・入社オリエンテーションの企画、準備、運営
◆定期サーベイを通した、全社エンゲージメント向上の施策立案、遂行
・サーベイ実施の準備、運営
・サーベイ結果分析
・サーベイ結果の配布準備
・結果フィードバック、日程の調整
・全社向け報告会の企画、準備、運営
- 応募資格
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- 必須
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・社会経験1年以上
・外国籍の方はビジネスレベルの日本語力
- 歓迎
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・チームマネジメント経験
・芸能マネージャー等のタレントマネジメント経験
・人材開発や人事企画の経験
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 長期勤続によりキャリア形成を図るため （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 人事部 フォローアップチーム
- 勤務地
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大阪府大阪市北区梅田三丁目2番２号
大阪府大阪市中央区平野町2丁目4番9号 淀屋橋 PREX4階
上記関西オフィス
- 勤務時間
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10:00～19:00 休憩時間12：00～13：00
平均残業時間：25時間程度
- 年収・給与
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想定年収：350万円～700万円
■賃金形態 年俸制（固定残業40時間分含む、超過分別途支給）
■通勤手当 会社規定に基づき支給
■退職金 無(企業型確定拠出年金あり)
■社宅 無
■社員寮 有※入寮条件あり
- 待遇・福利厚生
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◆社会保険完備
◆その他福利厚生
・資格取得支援制度
・スポーツレクリエーション制度
（一定の条件を満たせば、会社から補助金支給あり）
・慶弔見舞金（結婚・弔慰・出産）
・出産育児一時金
・ランドセル贈呈
・住宅仲介手数料補助制度（賃貸・売買対象）
・持株会
・企業型確定拠出年金
- 休日休暇
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◆年間120日以上
・完全週休2日制 ・年次有給休暇
・特別休暇（入社後すぐに付与される有給休暇）
・夏季/冬季/GW休暇 ・バースデー休暇
・産前/産後/育児休暇 ・介護休暇
・リフレッシュ休暇 ・生理休暇
・ウェルネス休暇
- 選考プロセス
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書類→一次面接→最終面接
※面接回数に変動がある可能性があります。
