募集要項
- 募集背景
-
当社（株式会社アクアテック）の子会社である不動産会社（株式会社アクアコンシェルジュ）へ在籍出向となります。
不動産部門での業務繁忙に伴い、人員を増員いたします。
- 仕事内容
-
千葉県を拠点とする不動産の仲介業務や売買に特化した弊社の子会社である不動産会社において、管理職としてご活躍いただきます。不動産賃貸契約の管理/不動産購入及び売買(土地/物件)/賃貸物件の案内/弊社所有の寮管理など
＜詳細＞知識や経験等を考慮の上、できるお仕事からお任せいたします。
■顧客対応/契約業務のサポート ■業務改善および業績分析
■チームのリーダーシップとマネジメント
■収益を目指した戦略の策定と実行
少数精鋭の署となるため、入社後はプレイングマネージャーとして不動産全般の業務を担当頂きながら、育成等にも携わって頂きます
※株式会社アクアテックでの採用となりますが、子会社である株式会社アクアコンシェルジュへの在籍出向となります。
- 応募資格
-
- 必須
-
・普通自動車運転免許（AT限定可）
・宅地建物取引士 必須
・PCスキル（Ｗｏｒｄ、Ｅｘｃｅｌの基本操作）
- 歓迎
-
■企業経験
中堅の不動産会社、建設会社の不動産部門、ハウスメーカー等で
・土地・住宅・賃貸の売買仲介
・賃貸物件の管理
・オーナー折衝や契約関連実務
を経験してきた人物
プレイングマネージャーとして、数字を追いながら後輩の指導も行った経験を持つ
スキル・資格
宅地建物取引士（必須）
第一種普通自動車免許（必須）
不動産業界での 売買・仲介経験 5年以上
マネジメント経験（小規模チームのリーダー／主任／課長クラス）
顧客対応・対外折衝能力に長ける
問題解決力と改善提案力を持ち、業績拡大に貢献できる
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 35歳～50歳 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- フィットする人物像
-
【パーソナリティ】
・安定志向＋チャレンジ精神
→ 大手企業グループの安定基盤に魅力を感じつつ、新しい不動産事業で自分の裁量を発揮したい
・リーダーシップと現場感覚の両立
→ 指示だけでなく自ら動いて成果を出すスタイル
・地域密着型の志向
→ 千葉県市原を拠点に腰を据えて長期的に働きたい
現場経験が豊富で、自ら営業・契約も行いながら、小規模チームをマネジメントし、収益拡大の戦略も実行できるリーダータイプ。安定基盤を背景に、地域に根差して長く働くことを望む人物。
【モチベーション】
・管理職候補として 裁量のあるポジション で実力を発揮したい
・小規模組織で 経営層に近い立場 で意思決定や戦略策定に関わりたい
・安定企業グループの一員として キャリアの安定性と待遇の両立を求める
- 雇用形態
-
雇用形態：正社員
契約期間：期間の定め無し
試用期間：有り (3ヶ月) ※
- 勤務地
-
千葉県市原市八幡１０５９－１４（株式会社アクアコンシェルジュ内）
＜アクセス＞
・JR 内房線「八幡宿」駅より徒歩1分
喫煙環境：原則禁煙（喫煙のみを目的とした喫煙場所あり）
- 勤務時間
-
就業時間：09:00～18:00
休憩時間：60分
時間外労働有り：月平均30時間程度
- 年収・給与
-
入社時想定年収：550 万円～750 万円
賃金制度：年俸制
月給：423,077円～576,923円
年俸制：年俸額の13分の1を毎月（12か月）支給し、夏季賞与6月に13分の1を6月に支給する。別途12月に業績賞与有り。
昇給：年1回（4月）
賞与：年2回（6月12月）
※経験・能力を最大限に考慮して決定します。
※残業手当支給（但し管理職として採用の場合は年俸に含む）
- 待遇・福利厚生
-
◇ 雇用保険
◇ 厚生年金
◇ 健康保険
◇ 労災保険
◇ 交通費支給あり
◇ 資格取得支援・手当てあり
◇ 寮・社宅あり
- 休日休暇
-
◇ 年間休日120日以上（完全週休二日制、水曜）
◇ 年末年始休暇
◇ 夏季休暇
- 選考プロセス
-
書類選考→1次面接＋適性検査→2次面接→最終面接
※遠方の候補者の場合には、1次面接はWeb面接も可能です。
※選考回数、内容は変更になる場合もあります。
