募集要項
- 募集背景
- 組織強化のための増員募集です。
- 仕事内容
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上流工程を中心とした一連の開発工程をお任せします。あなたの経験・スキル・希望を考慮し、最適なプロジェクトへ配属。
経験の浅い方は補助業務に携わることが可能です。経験豊富な方は、即戦力としてPM業務でご活躍いただけます！
■具体的な業務
・クラウド・ｗebアプリケーション開発
・制御系組込ソフトウェア開発
・金融機関向けシステム開発
・Androidアプリ開発
・業務系・製造系システム開発
■プロジェクト例
・画像・音声AI診断ソフトウェア開発
・半導体検査装置の画像処理ソフトウェア開発
など
■主な取引先
・自動車関連企業
・電気機器メーカー
・精密機器メーカー
など
■同社の魅力
・自己資本比率65.8％で経営安定(※通常40％以上あれば健全)。さらに、売上・経常利益ともに年々増加傾向にあります。株式上場後は20年以上黒字経営が続いています。
・創業から55年以上、一度も社員の人員整理をしていません。初任給も年々アップしています。
・やりたいことがかなう環境のため離職率が業界内において低いです。
・「派遣」と聞くとネガティブなイメージをお持ちの方もいるかと思いますが、営業担当が技術者と密に連携を取っているため安心して就業することができます。
■キャリアステップ
・事業会社に属さないからこそエンジニアとしてキャリアアップを目指していくことができます。
・希望に合わせて3～5年ほどで別の派遣先に異動することも可能です。
・技術者同士でコミュニケーションをする機会もございます。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
詳細については面接にてお伺いください。
- 応募資格
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- 必須
- 何らかのIT・インフラ系エンジニアのご経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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所在地：東京都千代田区神田神保町1-101神保町101ビル4F
最寄り駅：神保町駅 徒歩2分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所◎勤務エリアはご希望を最大限考慮します。
＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
- 勤務時間
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固定労働時間制 所定勤務時間：08:30～17:30
実働時間：8時間
月平均残業時間：10時間～20時間
- 年収・給与
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年収：500～750 万円 月給制 基本給：230000円
残業代：全額支給
変動手当：家族手当 18歳未満未就労の子ども扶養1人あたり10,000円
単身赴任手当
交代勤務手当
役職手当
マネジメント手当
通勤手当：あり 実費支給 (上限あり50000円)
賞与：あり 年2回（6月・12月）
昇給：あり 年1回（7月）
- 待遇・福利厚生
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【制度】財形貯蓄制度、社員持株制度（奨励金支給）、企業型確定拠出年金制度（401K）
【その他】共済会、クラブ活動、健保組合保養所（北軽井沢）、労働組合、会員制リゾートクラブ、メンタルヘルス、団体保険
- 休日休暇
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【年間休日】124日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,年末年始休暇,夏季休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
- 選考プロセス
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面接2回
※選考フローは変動する可能性があります
