募集要項
- 募集背景
- 事業規模拡大に向けた増員募集です。
- 仕事内容
-
ITインフラエンジニアとして、インフラ基盤の設計・構築業務をお任せします。
要件定義 / 基本設計 / 詳細設計 / 構築 / テスト/ 運用
(1)サーバー・各種ミドルウェア（監視 / バックアップ / セキュリティなど）関連業務
(2)クラウド業務
(3)ネットワーク業務
■市場価値の高いエンジニアになれる仕組み■
◎プロジェクト選定と上流工程への注力
同社は「インフラ領域×上流工程」をポリシーとし、エンジニアのキャリアを第一にプロジェクトを選定しています。
保有案件の9割以上が上流工程に属し、サーバー・ネットワーク・セキュリティなど、幅広いインフラ領域での経験を積むことができます。
さらに、大手メーカー、通信キャリア、金融系、官公庁など、多様な業界の案件を保有しており、ご自身の強みやキャリアビジョンに応じて、最適な案件をご提案いたします。
◎クラウド案件の増加
AWS・Azure・GCPを中心に、クラウド案件が全体の6～7割を占めており、
IaCやコンテナ技術など、最新技術を用いたプロジェクトの数も増加しています。
一方で、オンプレミスの案件も一定数あり、基盤構築の知識を深める機会も提供しています。
また、社内研修や資格取得支援も実施しており、エンジニアが幅広くスキルを身に着けられる環境をご用意しています。
■幅広いキャリア■
◎幅広いキャリア形成支援
設計・構築だけでなく、提案、見積もり、要件定義といった上流工程への挑戦や、
オンプレミスからクラウドへの技術移行、PM・PLを含むマネジメント業務へのステップアップなど、
多様なキャリアパスをご用意。キャリアの幅を広げ、多様なポジションでの活躍を目指せる環境です。
◎意欲を重視した社風
同社では年齢や社歴に関わらず、本人の意欲を重視し、各種役職やポジションへのチャレンジができます。
希望するキャリアに応じて、多様な業務やポジションのご提案が可能です。
成長意欲を最大限に活かせる環境で、理想のキャリアを実現してください。
【研修制度】
・社内研修制度：事業部内に研修専属部隊を設置しており、内容も難易度も様々な研修を選んで受講可能です。
・外部研修制度：外部の研修機関と会社で提携をしているため、外部セミナーの無料受講/書籍購入費用も会社負担で利用していただけます。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
仕事内容変更なし（限定職）
- 応募資格
-
- 必須
- インフラ運用経験 3年以上ある方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
-
■本社住所：〒150-0002 東京都渋谷区渋谷三丁目26番20号 関電不動産渋谷ビル6階（受付）／7 階
アクセス：JR『渋谷駅』徒歩3分
1都3県のお客様先にて常駐勤務となります。
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
条件範囲内の支社、営業所1都3県のお客様先にて常駐勤務となります。
＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
- 勤務時間
-
固定労働時間制 所定勤務時間：09:00～17:30
実働時間：7時間30分
月平均残業時間：16時間
夜間・深夜勤務についてはございませんのでご安心ください。
- 年収・給与
-
年収：410～610 万円 月給制 基本給：250000円
残業代：全額支給
変動手当：テレワーク手当 30,000円～/月
住宅手当 世帯主35,000～円/月／非世帯主25,000～円/月
家族手当 一律、配偶者20,000円/第一子10,000円/第二子以降5,000円
役職手当 10,000～円/月※主任以上
通勤手当：あり 実費支給(上限なし)
賞与：あり 年2回(7月・12月)：3ヶ月分(昨年度実績：3.2ヶ月分)
昇給：あり 年1回(5月)
- 待遇・福利厚生
-
健康診断（年1回）、PCメガネ全社員配布（ご入社時）、サークル活動費補助（フットサル・ダーツ・バスケットボール・軟式野球）、インフルエンザ予防接種費用補助、メンタルヘルスケアカウンセリングサービス
【手当捕捉】
退職金手当【入社後3年目以降から支給、忘年会・社員親睦会費用全額負担（開催頻度や予算など社内ルールによる）】
- 休日休暇
-
【年間休日】125日
【休日内訳】 完全週休2日制 祝日,土曜日,日曜日,年末年始休暇,育児休暇,産前・産後休暇,介護休暇,特別休暇,夏季休暇
- 選考プロセス
-
■面接1回
書類選考⇒最終面接⇒結果
適性検査の実施：あり
Web適性検査(性格診断)
