募集要項
- 募集背景
- 退職による人員補充と業績拡大による組織の強化
- 仕事内容
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【業務内容】
営業およびフィールドサービスチームを対象とした財務計画及び分析(FP&A)
を担当します。具体的には
(1)担当部門の予算編成
(2)予算・実績の管理
(3)財務幹部へのレポーティング
(4)個々の顧客サービス契約における収益性の分析とその向上
具体的には
➀契約内容を分析し、より改善された収益モデルを組み立てシミュレーションを行い
その実効性を検証します。
(2)収益改善・向上を目指した年間アクションプランを組み立てそれを実効します。
(3)米国本社と➀と(2)に関するすり合わせを行い承認を取り付けます。
【その他の情報】
(1)残業は25時間程度
(2)出張比率は国内外で１０％程度
(3)日本人上司に報告します
- 応募資格
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- 必須
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部門予算作成や予算管理など財務計画及び分析(FP&A)のご経験5年以上
を持ちコミュニケーションスキル（積極的に情報取り）ができる方
また、TOIECスコアーにはこだわりませんが、ビジネスで通用する
実践英語力が必要です。(特に会話力は重視します)
- 歓迎
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(1)エクセル（Pivot、 Vlookup ）やＳＡＰの知識・スキル
(2)Tableauを用いたデータ分析
(3)Anaplanを用いた経営管理
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 担当者レベル
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
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【待遇】
年収７００万円から1,000万円
弊社には一般企業に良くある「賃金モデル」が存在しません。
よって、入社後は学歴や年齢にかかわらず能力相当の待遇を致しますので、
賃金が頭打ちになるという事もありません。
役職定年もなく60歳を過ぎても能力次第で昇級・昇格もあります。
また、ストックオプション制度により将来の資産形成に有利です。
- 選考プロセス
- 二次面接は英語で行います(落ち着いて対応して頂ければ大丈夫です)
