募集要項
- 募集背景
- 増員採用のため
- 仕事内容
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企業法務事業部では、使用者側の労働法務、不動産法務の取扱いが多く、その他顧問先としては、IT（情報通信、システム開発）、小売業、製造業、建設、人材活用（求人、派遣等）、自動車・バイクの流通事業、学校法人、社会福祉法人、特殊法人など多様な事業分野の顧問の対応を行っております。
事業規模としては、小規模事業者から上場企業まで幅広く対応しており、事業規模に応じて求められる企業法務としての対応にも変化があることが感じられます。
【東京法律事務所について】
・東京においては、事業部制を採用しています
具体的には、企業法務事業部、医療事業部、交通事故事業部及び一般民事・刑事事業部があり、専門事業部で同種の事件を経験することで、分野ごとに特徴的な知識が早期に身につけられます
■企業法務事業部
弁護士が13名（男性12名：女性1名）、事務員が36名在籍しています
【特徴】
■9割以上が60期代の若い事務所。
（弁護士の平均年齢は36.1歳 ※2024年1月4日時点）
■家事、相続、交通事故の取扱いが多く、その他企業法務、一般民事、損害賠償、刑事等など幅広い案件に対応。
■事務所内では、弁護士同士が歓談するなか、案件について意見を交換しあったりしており、事件処理について気軽に相談できる風土がある環境としているため、一人で事件処理に悩むこともありません。
■他の支部の弁護士も含めて全拠点の弁護士に一斉に質問するためのメーリングリストなどを活用して、未経験の案件に関しても気軽に質問することもできます。
■教育・研修など、拠点ごとに相違しているが、基本的にはOJTを徹
底することは共通している。受任時の体制は当初2名で行い、OJTによるトレーニングが半年程度行われるため，未経験の事件でも安心して取り組むことができます。
- 応募資格
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- 必須
- ・弁護士資格をお持ちの方（経験領域は不問）
- 雇用形態
- 業務委託
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
- 600万円 ～ 799万円
