募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う営業中核人材の採用
- 仕事内容
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事業計画に沿った営業展開、推進■エリアマネージャーとしての業務
※執行役員への途もございます
各支社を複数担当し各エリアの統括を担っていただきます。
■支社長としての業務
支社の労務管理等の管理業務や現場業務の指示、
営業活動等を担っていただきます。
■営業次長としての業務
同社を利用いただいているお客様と長期的な関係構築を図り、
現場に赴く等新たなニーズや受注を行います。
■営業開拓から立ち上げまで上流から下流まで
携わっていただきます（分業しながらのケースもあり）
★有名企業の商業施設やスーパーゼネコン、ビル管理会社から工場や倉庫、
イベント企画会社や地元密着の建設会社まで幅広く対応します！
- 応募資格
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- 必須
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■警備業界でマネジメントのご経験
■普通自動車運転免許
- 歓迎
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■2号警備経験ある方
■指導教育責任者1級、2級
■交通誘導検定1級、2級
■衛生管理者1級、2級
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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東京都…墨田区太平、台東区上野
埼玉県…さいたま市大宮区、所沢市
千葉県…千葉市中央区
神奈川県…横浜市鶴見区、藤沢市藤沢、厚木市中町
※関東圏各支社に配属予定
- 勤務時間
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9:00～18:00（所定労働時間8時間）
※週平均40時間以内
※休憩60分
※残業有
- 年収・給与
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年収700～900万円
※昇級、昇格により年収アップの可能性あり
※これまでのご経験を考慮し選考にて決定しますので
上記アッパーを超えるケースもあり
- 待遇・福利厚生
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■昇給有
■賞与年2回（夏・冬）
■社会保険完備
■交通費全額支給
■資格手当
■屋内の受動喫煙対策あり（禁煙／喫煙場所あり）
■育児休業（取得実績あり）
■制服貸与
■社員旅行／年間数回のレクリエーション
（ゴルフや釣り、スキーや旅行など）
※定年70歳、再雇用75歳
※試用期間3か月あり（待遇に変動なし）
- 休日休暇
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月9日 ※シフト制（暦月28日の月は8日）
■年次有給休暇
■年間5日の計画有給休暇利用必須
＜年間休日107日＞
- 選考プロセス
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エントリー
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書類選考
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面接
（一次面接：WEB面接）
（二次（最終）面接：支社での対面またはWEB面接）
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内定
