募集要項
- 募集背景
- 事業拡大による増員です
- 仕事内容
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次期内部監査室長として内部統制強化を担うポジションです。同社は栄養管理ソフトで国内トップクラスの導入実績を誇るIT企業で、その他にもSI事業、SES事業を展開しています。
TOKYO Pro Market上場し、さらに次の上場を目指すため、今後の内部統制の本格運用に向けて、人員面での強化をしています。
・内部統制整備
・運用状況評価
・モニタリング
・コーポレートガバナンス・コードへの対応整備（現状は基本５原則のみ）
・監査等委員会との連携
・監査法人との協議
≪メンバー構成≫
経営管理本部 23名
経理チーム 5名
- 応募資格
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- 必須
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上場企業の管理部門での業務 ３ 年以上
※必ずしも内部監査部門での職務経験を必須とはしませんが
・上場企業における総務業務の実務経験
・上場企業における会計・経理業務の実務経験
等、関連した業務での経験があり、内部統制の整備・運用に関する基本的な理解がある方を求めております。
- 歓迎
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・内部統制整備のご経験
・内部統制報告書作成のご経験
・社内規定の策定・運用管理のご経験
・リスク管理およびコンプライアンスの促進等の実務経験
- フィットする人物像
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セルフスケーターの方
- 雇用形態
- 正社員（試用期間：3ヵ月）試用期間中の条件変更はありません
- 勤務地
- 新宿区
- 勤務時間
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就業時間:9:00～18:00
休憩時間:60
時間外労働:有
残業月平均10時間
- 年収・給与
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予定年収：500万円～700万円
月給：357,000円～520,000円
賞与：年2回 ( 昨年実績： 2カ月分 )
昇給：年1回（4月 ）
時間外手当：あり（8時間を超えると全額支給）
賃金は目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
- 待遇・福利厚生
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社会保険完備
交通費：一部支給 ( 上限月5万円 )
在宅勤務（全従業員利用可）
リモートワーク可（全従業員利用可）
服装自由（全従業員利用可）
出産・育児支援制度（全従業員利用可）
資格取得支援制度（全従業員利用可）
研修支援制度（全従業員利用可）
確定拠出年金/表彰制度(永年勤続表彰等)
- 休日休暇
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年間休日：125日
完全週休2日制（土日休み）
【休暇】
■年次有給休暇
■特別休日
■年末年始休暇
■慶弔休暇
■産前産後休暇・育児休暇（取得・復帰実績多数）
- 選考プロセス
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書類選考→面接2回
適正検査あり
