募集要項
- 仕事内容
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【法務の重要ポジションとして部門をリード】・契約書の設計・レビュー・修正、リスク評価と対応策提案
世界初の技術を核にグローバル展開を加速している企業にて、契約書のレビュー・交渉対応や、リスク評価と対応策の提案をご担当いただきます。
・交渉戦略の策定、条項調整・条件整理・合意形成、クロージング管理
・外部弁護士との連携による最終助言・文書の品質担保
・各部門要件の整理、承認・稟議プロセスの運用支援
・リスク許容範囲の設定、論点整理・代替え案の提示、意思決定支援
・テンプレート整備、版管理・チェックリスト・KPI設計
・リーガルテック/AI活用による効率化、ナレッジ蓄積と教育
・定型契約対応 等
- 応募資格
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- 必須
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・学士号
・流暢な日本語とビジネスレベルの英語力
・契約実務経験
・英文契約対応スキル
・承認・エスカレーション設計、文書・版・タスク・期限管理の実務能力
・案件を自走しクロージングまで完遂できる推進力
- 歓迎
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・弁護士資格
下記いずれかの実務経験・知識
・EPC/機器調達の契約
・FIDIC契約書
・国内外における売買・レンタル・ライセンス取引
・知財関連の契約
・輸出管理・制裁・データ保護
・AI等を用いた効率化・運用改善
・グローバルプロジェクトでの契約運用
- 雇用形態
- 雇用形態：正社員
- 勤務地
- 勤務地：日本全国 ※フルリモートワークOK
- 勤務時間
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勤務時間：9:00～17:15
※時短勤務可
※スーパーフレックスタイム制度あり（コアタイムなし）
- 年収・給与
- 年収：700万円～1,000万円 ※ご経験により変動あり
- 休日休暇
- 休日：土日祝、年末年始、夏季休暇、その他同社指定の休日
