募集要項
- 募集背景
- グループ従業員数2,354名、売上高409億円。「コンフォートホテル」などを全国に展開するスタンダード市場上場企業。今後は2030年に向けて20,000室の出店を目指して店舗拡大に伴いホテルマネージャーを積極募集しています。
- 仕事内容
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ホテルマネージャーとして店舗を統括する業務をお任せします。
【具体的な業務内容】
■オペレーションなどのマネジメント業務
■店舗の売り上げなどの数値管理や分析
■パート社員の採用
■スタッフへの教育
※はじめは一般の従業員として業務に従事いただき、業務に慣れてきたら店舗のマネージャーとして独り立ちしていただきます。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
関東エリアを担当いただきます。
- 応募資格
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- 必須
- ■ホテル業界でのマネジメント経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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以下のいずれかの店舗に配属予定です。
・コンフォートイン鹿島 ・コンフォートホテル成田 ・コンフォートホテル東京神田・コンフォートホテル東京東神田・コンフォートホテル東京東日本橋・コンフォートイン東京六本木・コンフォートホテル東京清澄白河
・コンフォートホテル横浜関内・コンフォートスイーツ東京ベイ・コンフォートホテル前橋
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
＜受動喫煙防止策＞
屋内に喫煙可能室設置
- 勤務時間
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変形労働時間制1か月単位 平均労働時間：週の平均労働時間40時間
休憩時間：1時間
月平均残業時間：20時間～25時間
平均労働時間：週の平均労働時間40時間
■09：00～18:00で勤務する社員が多いです
- 年収・給与
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年収：450～550 万円 月給制 基本給：240600円～290000円
残業代：固定残業代制 固定残業時間：25時間
固定残業代：43800円 超過分は全額支給
一律（固定）手当：住宅手当
変動手当：寮社宅 賃料と転勤手当を合わせて支給
引っ越し手当 ※引っ越し費用は”全額”、社宅は”半額”まで同社負担
通勤手当：あり 実費支給 (上限あり55000円)※通勤距離が2km以上
賞与：あり 年2回（6月、12月）
昇給：あり 年1回（10月）
- 待遇・福利厚生
- 資格取得支援制度、研修支援制度、従業員専用駐車場あり、企業型確定拠出年金制度、永年勤続表彰、慶弔見舞金
- 休日休暇
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【年間休日】107日
【休日内訳】 週休2日制 シフト制,年末年始休暇,夏季休暇
- 選考プロセス
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面接2回程度（適性検査あり）
書類選考→WEB適性検査→面接（1～2回)→内定
