募集要項
- 募集背景
- 増員による募集
- 仕事内容
-
経理部の管理職医療法人・社会福祉法人における経理業務全体を担っていただきながら、
リーダーとしてのマネジメント業務にも関わっていただきます。
業界での経験や、チームをまとめたご経験をお持ちの方は大歓迎です!
■お任せする主な業務
・入出金管理(会計ソフト・ネットバンキング入力)日常会計入力~月次試算表作成まで
・請求書、各種書類の管理
・小口対応
・グループ内各事業所との連絡、対応
・マネジメント業務
■企業の魅力
★一人一人が裁量を持ち活躍できるフィールドの広さ★
職種間の隔たりを感じない、部署の垣根を越えたチームワークが魅力です。良いチームアプローチに繋がりやすい土壌が出来上がっています。
チームとして問題解決に向かうことが出来る。
また、様々な視点から医療・ケアを見ることができ、とても貴重な経験ができます。
外来・在宅・医療療養施設・専門病院・特養・グループホームなど様々な形態の医療福祉サービスを提供しており、スタッフ一人ひとりが新しいことにチャレンジして、新たな価値を生み出せる力を持っています。
★社員を第一に考える企業風土★
良いサービスは社員にも!という考えを大事にしており、女性が多い職場だからこそ"院内保育"をはじめ"病児保育"の利用や時短勤務制度の導入もしやすい環境があります。また、様々な施設を運営しているからこそ、キャリアプランも様々。幅広い福祉の業界で活躍できる多種多様な舞台が揃っています。地域の人々の、健康と笑顔を守る。そのためにも社員のことを第一に考えてます。
★長く働き続けられる環境です★
女性が8割の当法人は、女性が長く働き続けられる環境づくりを大事にし、現在も着々と進化しています!
産休・育休制度、時短勤務はもちろん、職場理解もあるため制度が利用しやすい環境が整っています。
- 応募資格
-
- 必須
-
・経理経験5年以上
・PC操作必須
・月次/年次決算業務の経験がありリーダーや管理職としてマネジメント経験がある方
- 歓迎
-
・経理のマネージャー経験がある方
・自ら判断して業務を進めていける方
・業務効率など考え改善していける方
・管理職として部下のマネジメント経験(マネージャー・課長級)ある方
- フィットする人物像
-
チームで協力しながら業務を遂行する体制を大切にしています。
業務には正確さとスピードの両立が求められており、決められた時間内で集中して作業を進めることが重視されます。
現在活躍しているスタッフも、集中力と責任感を持って日々の業務に臨んでいます。
また、多様化する業務ニーズにも柔軟に対応できる「スピード感」も重要なポイント。
ぜひ、あなたのこれまでのご経験をこの場で活かしてください。
- 雇用形態
-
正社員(試用期間3か月)
※試用期間中の条件変更はありません
- 勤務地
- 東京都江戸川区
- 勤務時間
- 09:00~18:00(実働8時間)
- 年収・給与
-
■年俸制:480万円 ~ 680万円
入社時想定年収480万円~680万円
年俸制/月給400,000円~566,667円
※給与は、経験・スキル・保有資格などによって決定します。
※管理職のため残業代の支給はありません。
※交通費は別途支給いたします。
【昇給・賞与について】
・昇給あり
・年俸制のため賞与なし
- 待遇・福利厚生
-
◎社会保険完備
◎通勤交通費支給
◎退職金制度
◎再雇用制度/65歳まで(定年60歳:例外事由1号)
◎住宅手当(月3万円)
◎単身寮(若年層の利用を想定しています)
◎産休育休
◎医療費補助制度
◎Amazonビジネス割引(法人割引価格で商品の購入が可能)
※各項目規定あり
※医療法人ならではの医療費補助制度があります※
グループ内の医療機関を受診した際の診療費を補助
(対象:職員本人と配偶者、お子様:100%)
歯科、眼科、内科、小児科、整形外科など総合診療科で利用可能なため多くの職員が利用しています。
※自費診療は対象外
- 休日休暇
-
■週休2日制
■年間休日119日
※2026年度からは年間休日121日
※月の公休数によっては土曜日出勤が発生します。
・土日祝
・夏季
・冬季
・慶弔
・有給休暇
・産休育休
- 選考プロセス
-
書類選考
▽
面接日確定後SPI受験
▽
面接1回予定
▽
内定
※基本的に面接は対面にて実施いたします。
